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Offre vérifiée avant-hier

Chargé d'Affaires Electricité (H/F)

ADECCO·AvermesCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Gestion de projets: Piloter des affaires en gestion de centre de profit, coordonner les phases de chantier, et assurer la livraison dans le respect des délais et coûts.
  • Management et encadrement: Encadrer les équipes travaux, suivre les budgets, veiller à la sécurité, représenter la direction sur le terrain.
  • Compétences techniques: Garantir la qualité des installations, valider les solutions techniques, assurer la mise au point en fin de chantier.
  • Profil recherché: Formation Bac+3 à Bac+5 en génie électrique, compétences techniques solides, capacité à gérer plusieurs projets, sens du relationnel.
  • Conditions et avantages: CDI à temps plein, véhicule de fonction, tickets restaurant, primes, mutuelle, avantages sociaux, environnement convivial.
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Description du poste

Issu(e) du secteur de l'électricité, vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités, mêlant pilotage de projets, management et relation client ? Vous appréciez coordonner des équipes, gérer vos chantiers de A à Z et être garant(e) de la performance globale de vos affaires ? Vous avez envie d'intégrer un environnement technique exigeant, où votre autonomie et votre sens du business feront la différence ? Alors cette opportunité pourrait parfaitement vous correspondre. Ce qui rend ce poste attractif Pour mon client, entreprise spécialisée en génie électrique, vous intégrez une structure reconnue pour la qualité de ses réalisations et son expertise technique. Vous occupez un rôle central au sein de l'organisation, à la croisée des enjeux techniques, humains et financiers, avec une réelle autonomie dans la gestion de vos affaires. Nous recherchons un Chargé d'Affaires Électricité H/F en CDI. Le poste est basé à proximité de Moulins (03). Vos missions Véritable pilote de vos projets, vous gérez vos affaires comme un centre de profit, de la phase de préparation jusqu'à la livraison. Management et encadrement - Encadrer les équipes travaux et les accompagner dans le pilotage des chantiers - Suivre les budgets main d'œuvre et matériel - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et du droit social - Représenter la direction sur le terrain Gestion de projet - Assurer la coordination entre les différents services internes - Vous approprier les chiffrages réalisés par le bureau d'études - Valider les plans et notes de calcul - Planifier les différentes phases des chantiers en lien avec les autres corps d'état - Optimiser les coûts (achats, ressources, sous-traitance) - Réaliser les consultations et les commandes - Garantir le respect des délais et la bonne livraison des opérations Développement commercial - Entretenir et développer les relations avec les clients - Développer votre portefeuille par la prospection, les appels d'offres et le chiffrage Suivi financier et administratif - Assurer le suivi économique de vos affaires - Établir la facturation mensuelle - Valider les factures fournisseurs - Réaliser un reporting régulier auprès de votre hiérarchie Expertise technique - Garantir la qualité des installations et le respect des règles - Valider les solutions techniques proposées - Assurer la mise au point en fin de chantier et la levée des réserves Et si on parlait de vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 en génie électrique ou généraliste. Vous disposez de solides compétences techniques ainsi que d'une forte appétence pour la gestion de projet et le développement commercial. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l'organisation - Votre capacité à piloter plusieurs projets - Votre aisance relationnelle - Votre esprit d'équipe Vous aimez les fonctions complètes, alliant terrain, gestion et relation client. Ce que propose mon client - CDI - temps plein - Contrat au forfait jours avec RTT - Rémunération selon profil Les avantages : - Véhicule de fonction - Tickets restaurant - Prime de participation - Prime de cooptation - Prime de vacances - Mutuelle avantageuse - Avantages sociaux via l'APAS BTP - Congés supplémentaires (ancienneté, fractionnement) - Accompagnement social (logement, finances.) - Mobilité et évolution interne - Environnement de travail convivial Envie d'en savoir plus ? N'hésitez pas à me contacter pour échanger. Ghaya SAIDI - Consultante en recrutement Et bien sûr, postulez dès maintenant.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
17 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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