Chargé de mission réseau technicien médiateur de rivières (H/F)

Vous intégrerez l'équipe du Centre Permanant d'Initiatives pour l'Environnement et participerez aux actions de sensibilisation et d'accompagnement des publics dans la transition environnementale. En 2000 et 2001, le CPIE Val de Gartempe a été missionné par différents partenaires pour mener un programme de création d'emplois « technicien médiateurs de rivières » (TMR). Dès lors, le CPIE Val de Gartempe était chargé de sa coordination. Les objectifs, définis avec les partenaires, étaient les suivants : - Permettre des rencontres entre TMR d'un même bassin versant afin de définir une démarche de bassin versant, - Organiser des rencontres techniques à thème, - Organiser un forum d'échanges tous les 2 ans (aujourd'hui chaque année), - Dynamiser la circulation d'information entre les décideurs et les acteurs de terrain et entre acteurs de terrain, - Valoriser aux mieux les prestations assurées par les structures et leurs techniciens. Vous participerez également à la mise en place de projet « eau » sur le territoire de la Vienne. Votre mission Dans le cadre d'un travail en binôme, vous intégrez une équipe composée de 12 animateurs et chargé(e)s de mission, d'une responsable projet, d'une responsable pédagogique et d'une coordinatrice du CPIE Val de Gartempe. Vous serez le vecteur d'une approche partagée de l'eau et de la rivière entre tous les gestionnaires de milieux aquatiques du réseau (élus ou salariés) en étant en charge de l'animation du réseau Techniciens Médiateurs Rivières. Ce réseau propose aux collectivités intervenant dans « la gestion des milieux aquatiques et la prévention des inondations » une mise en lien leur permettant d'échanger sur leurs pratiques : Techniciens Médiateurs de Rivières - Accueil (tmr-lathus.fr) Vous participez à la mise en œuvre et à l'animation du réseau TMR en assurant la mise en relation des acteurs du territoire (écoute, recueil des attentes, recherche de solutions, définition du programme d'actions). Vous serez en relation avec les partenaires : agences de l'eau Loire-Bretagne et Adour-Garonne, régions Nouvelle-Aquitaine et Centre Val de Loire, départements, réseaux, . La communication orale et écrite est l'un de vos atouts majeurs avec la rédaction des revues thématiques (gazettes), infolettres, répertoire d'exemple, site internet et interfaces cartographiques. Vous savez organiser des formations à destination des élus et des TMR : organisation de rencontres (forum), de webinaires. La maitrise d'un budget et le suivi administratif de différents projets complémentaires varieront également de votre quotidien et vous permettront de travailler en binôme avec d'autres collègues du CPIE. En parallèle de la mission T.M.R., vous animerez des actions liées à la thématique de l'eau sur tout le territoire du CPIE. Vous animerez également des séances pédagogiques en direction de différents publics avec la préparation et conduite des activités liées à la ferme pédagogique, à l'environnement et au développement durable en lien avec la coordinatrice pédagogique. Vous développerez votre propre culture personnelle sur les enjeux de transition environnementale. Vous intervenez également dans le cadre de nos formations BPJEPS, DEJEPS en tant que formateur(rice). Vos compétences : Goût prononcé pour l'environnement, vous êtes curieux(se), à l'écoute des acteurs du terrain et pouvez être force de proposition. Prendre la parole en public ne vous incommode pas. Organisé(e) et méthodique, l'eau et les milieux aquatiques vous intéressent et la notion de dialogue territorial (médiation) ne vous est pas inconnue. Profils pressentis : géographe, journaliste, agronome, TMR. Votre contrat Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée de 18 mois. Prise de poste au 1er Septembre 2026 Temps complet (35 heures). Salaire : indice 305 de la Convention Collective ECLAT soit 2184,99 € brut/mois.