Chargé de Quai (H/F)

Rattaché(e) au Chef de Quai, vous assurez le bon déroulement des opérations logistiques du dépôt. Vous intervenez sur les activités de réception, de contrôle, de stockage et d'expédition des marchandises, tout en veillant au respect des procédures de sécurité et à la fluidité des flux. Vos missions • Accueillir les chauffeurs et organiser les opérations de chargement et de déchargement ; • Réaliser les contrôles quantitatifs et qualitatifs des marchandises à réception et à l'expédition ; • Enregistrer les mouvements de marchandises dans le système d'information ; • Assurer le rangement, le stockage et la bonne circulation des marchandises au sein du dépôt ; • Contrôler les références, quantités et destinations avant le départ des expéditions ; • Garantir l'identification et la traçabilité des marchandises ; • Signaler les anomalies (écarts, avaries, non-conformités) et assurer leur suivi ; • Participer à la gestion des stocks et aux inventaires ; • Veiller au respect des procédures internes ainsi qu'aux règles d'hygiène et de sécurité ; • Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de travail et au bon fonctionnement du dépôt. Cette liste est non exhaustive. Ce que nous recherchons • Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en logistique, entrepôt ou exploitation ; • Vous êtes titulaire d'un CACES (1-3-5) en cours de validité ; • Vous maîtrisez les outils informatiques liés à la gestion des stocks et des flux logistiques ; • Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité dans un environnement dynamique ; • Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités ; • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre autonomie et votre implication. Ce que l'entreprise propose • Contrat : CDI - Temps plein (39h/semaine) ; • Statut : Non-cadre ; • Localisation : Le Plessis-Pâté (91) ; • Rémunération : entre 27 000 € et 29 000 € brut annuel, selon le profil ; • Disponibilité : horaires étendus et travail ponctuel le week-end. Les + du poste • Mutuelle prise en charge à 100 % (formule individuelle) ; • Titres restaurant ; • Participation aux frais de transport ; • Participation Groupe ; • Parcours d'intégration et formations régulières ; • Environnement dynamique, équipe conviviale et perspectives d'évolution.