Description du poste
Pendant ton stage, tu découvriras les coulisses du recrutement et tu participeras activement à la vie de l'agence.
Au programme :
Accueillir et échanger avec les candidats
Participer au tri des CV et à la présélection
Réaliser des préqualifications téléphoniques
Rédiger et diffuser des annonces de recrutement
Mettre à jour les dossiers candidats et les outils de suivi
Donner un coup de main sur différentes missions RH et administratives
Bref, un stage concret et formateur pour découvrir le métier de recruteur.
LES COMPÉTENCES
Pour profiter au maximum de cette expérience, certaines qualités seront tes meilleures alliées :
Aisance relationnelle : tu aimes échanger avec les gens, poser des questions et créer un premier contact facilement.
Curiosité et envie d'apprendre : le monde du recrutement t'intéresse et tu as envie de comprendre comment fonctionne la recherche de candidats et la relation avec les entreprises.
Organisation et rigueur : gérer des CV, des appels et des dossiers demande de la méthode et un bon sens de l'organisation.
Bonne communication : à l'écrit comme à l'oral, tu sais transmettre les informations clairement et représenter l'agence avec professionnalisme.
Esprit d'équipe : tu travailleras avec une équipe qui avance ensemble et partage les informations pour trouver les meilleurs profils.
Maîtrise des outils informatiques de base : emails, saisie de données, recherche sur internet et réseaux professionnels feront partie de ton quotidien.
Stage d'une durée maximale de 8 semaines - non rémunéré.