Retour aux résultats · Bain-de-Bretagne

Offre vérifiée il y a 3 heures

Chargé de Recrutement H/F

Crit·Bain-de-Bretagne (Bretagne)Sur siteCDI
20 000 € – 30 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Participer au développement de l'agence, rédiger et diffuser des offres, sourcer, réaliser entretiens et gérer un vivier de candidats.
  • Activités chez le client: Assurer l'accueil, le suivi, l'intégration, et veiller au bon déroulement des missions des intérimaires chez le client.
  • Profil recherché: Sens du relationnel, organisation, autonomie, réactivité, expérience en recrutement ou ressources humaines est un atout.
  • Conditions et avantages: Travailler en binôme, dans une ambiance conviviale, avec des opportunités d'évolution et un rôle clé dans la réussite des clients et intérimaires.
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Description du poste

Rejoins l'aventure CRIT ! Tu aimes le contact humain, relever des défis et voir concrètement l'impact de ton travail au quotidien ? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Dans le cadre du développement de notre toute nouvelle agence CRIT de Bain-de-Bretagne, nous recherchons notre futur(e) Attaché(e) de Recrutement en CDI. Tu travailleras en binôme avec Alexandra, Chargée d'Affaires, pour accompagner nos clients et nos intérimaires avec proximité, réactivité et bonne humeur. Ton quotidien : deux missions complémentaires - Côté agence CRIT Tu participeras activement au développement de notre agence récemment ouverte : Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents jobboards. Sourcer et identifier les meilleurs talents. Réaliser les entretiens de recrutement et les évaluations des candidats. Constituer et gérer un vivier de candidats qualifiés. Assurer les délégations et le suivi administratif des intérimaires. Accompagner les intérimaires tout au long de leur parcours. Réaliser les prises de références et les contrôles nécessaires. Être l'interlocuteur privilégié des candidats et répondre à leurs questions. Participer à la fidélisation de nos intérimaires et au développement de l'activité de l'agence. - Côté implant client Une partie de ton activité se déroulera directement chez l'un de nos clients partenaires. À ce titre, tu seras un véritable relais de proximité : Assurer l'accueil et le suivi des intérimaires sur site. Anticiper les besoins en recrutement du client. Gérer les intégrations et les parcours des nouveaux arrivants. Veiller au bon déroulement des missions. Être force de proposition pour améliorer les recrutements et la fidélisation. Assurer un reporting régulier auprès du client et de l'équipe CRIT. Développer une relation de confiance durable avec les managers opérationnels. Le profil que nous recherchons Le profil que nous recherchons Tu es reconnu(e) pour : ? Ton sens du relationnel et ton énergie positive. ? Ton organisation et ta capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle. ? Ton goût du challenge et des environnements dynamiques. ? Ton autonomie tout en appréciant le travail en équipe. ? Ta réactivité et ton sens du service. Une première expérience dans le recrutement, les ressources humaines, le travail temporaire ou la relation client est un véritable atout, mais c'est avant tout ta personnalité et ton envie de réussir qui feront la différence. Pourquoi nous rejoindre ? ? Participer au développement d'une nouvelle agence pleine d'ambition. ? Travailler en binôme dans une ambiance conviviale et bienveillante. ? Alterner entre recrutement, relation client et présence terrain. ? Rejoindre un groupe reconnu où les opportunités d'évolution sont nombreuses. ? Avoir un rôle clé dans la réussite de nos clients et de nos intérimaires.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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