Retour aux résultats · Lille

Offre vérifiée il y a 52 minutes

Chargé des Admissions du Développement et de la Communication H/F

IONIS Education Group·Lille (Hauts-de-France)Sur site
30 000 € – 33 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Coordonne le recrutement, la promotion, le suivi des apprentis et contribue au développement du campus Lille.
  • Activités clés: Organisation d'événements, gestion des campagnes de recrutement, animation des réseaux sociaux, valorisation du campus et expérience candidat.
  • Profil recherché: Participation active au développement commercial, gestion de candidatures, accompagnement des candidats, animation de la vie campus.
  • Conditions et compétences: Déplacements réguliers, permis B recommandé, expérience en communication digitale et gestion d'événements souhaitée.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour hellowork.com — la candidature se fait directement chez l'entreprise. hellowork.com

Description du poste

Les missions du poste LES INGÉNIEURS QUI TRANSFORMENT LE MONDE Ses 120 ans d'histoire et sa progression continue dans les classements démontrent la capacité de l'ESME à se réinventer, pour former les ingénieurs et experts capables de relever les défis du 21ème siècle. Toutes ses formations, s'appuient sur les trois grandes caractéristiques de l'école, forgées au fil des ans, alimentées par ses activités de recherche et par la multiplicité de ses partenariats : pluridisciplinarité ; ouverture ; durabilité. Rattaché(e) à la direction du campus de Lille, et en lien avec les équipes nationales Admissions / Communication de l'ESME, vous participez activement au développement du campus lillois, coordonnez les actions de recrutement et de promotion des formations, contribuez à l'attractivité de l'école et assurez le suivi d'un portefeuille d'apprentis afin de garantir une expérience candidat et étudiant de qualité. Le profil recherché Vos principales activités : Participation active au développement commercial du campus de Lille Organisation, coordination et communication autour des événements de recrutement : journées portes ouvertes, journées d'immersion, webinars, et actions de promotion à destination des lycéens, étudiants ; Participation aux salons, forums lycées et autres opérations de promotion des formations de l'ESME ; Responsable du recrutement des apprentis du campus de Lille Participation à des forums ciblés (IUT, CPGE, BTS) afin de développer la visibilité de l'ESME et identifier de nouveaux profils candidats ; Lancement et pilotage des campagnes de recrutement (A1 et BA3) ; Gestion des candidatures externes et accompagnement des candidats à l'apprentissage, Ingé1 et Bachelor3 tout au long du processus d'admission, jusqu'à l'admissibilité ; Organisation du concours CPGE ; Contribution au recrutement des formations ESME, en particulier sur les dispositifs en alternance et les admissions parallèles. Tutorat d'apprentis Suivi d'un portefeuille d'apprentis tout au long de leur parcours de formation ; Développement de l'attractivité et de la vie du campus Participation à la définition et à la mise en oeuvre du planning événementiel du campus ; Développement d'actions visant à valoriser le campus, ses étudiants, ses projets et ses partenaires ; Contribution à l'amélioration de l'expérience candidat lors des concours et admissions ; Participation à la maximisation de l'expérience étudiante : communication interne, valorisation des espaces, animation de la vie campus ; Promotion et accueil d'événements institutionnels ou partenaires favorisant le rayonnement de l'école. Déploiement de la stratégie de communication digitale Animation des réseaux sociaux du campus (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn) ; Production de contenus rédactionnels, visuels et vidéos valorisant les formations, les étudiants et la vie du campus ; Création et référencement des événements sur les supports digitaux ; Développement de la visibilité digitale locale et gestion de la e-réputation (Google Business, recommandations en ligne, avis) ; Veille active sur les pratiques concurrentes, les tendances de communication et les évolutions du secteur de l'enseignement supérieur Le poste implique des déplacements réguliers sur plusieurs sites. La détention d'un permis B en cours de validité est fortement recommandée pour l'exercice des missions. Bienvenue chez IONIS Education Group LES INGÉNIEURS QUI TRANSFORMENT LE MONDE Ses 120 ans d'histoire et sa progression continue dans les classements démontrent la capacité de l'ESME à se réinventer, pour former les ingénieurs et experts capables de relever les défis du 21ème siècle.Toutes ses formations, s'appuient sur les trois grandes caractéristiques de l'école, forgées au fil des ans, alimentées par ses activités de recherche et par la multiplicité de ses partenariats : pluridisciplinarité ; ouverture ; durabilité.

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 52 minutes
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Semblables

Offres proches.

LilleSur siteCDI
800 € – 1300 € / jour
Nouvellevia meteojob.com·il y a 5 heures65/100

Un problème avec cette annonce ? Signaler une offre frauduleuse ou obsolète