Retour aux résultats · Lyon 3e Arrondissement

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Chargé du Recrutement (h/f) (H/F)

ADECCO·Lyon 3e ArrondissementCDD - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Rechercher, sourcer et sélectionner des candidats, mener des entretiens, rédiger des synthèses et assurer un suivi avec l'agence.
  • Compétences clés: Capacités rédactionnelles, élocution, écoute active, esprit de synthèse, sens relationnel et orientation service client.
  • Conditions et avantages: Stage de 3 mois minimum, possibilité de stage longue durée en alternance, rémunération selon cadre légal, tickets restaurant et formation.
  • Prérequis: Titulaire d'un BAC+2 ou BAC+3, niveau 5 en ressources humaines si possible.
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Description du poste

Vous avez la passion des ressources humaines ? Vous avez l'envie de transformer et repenser le recrutement d'aujourd'hui ? Vous êtes prêt(e) à vous engager dans une aventure passionnante ? Ne cherchez plus, vous avez trouvé l'entreprise pour accomplir votre stage. Dès le 7 septembre 2026, rejoignez l'équipe ADECCO LYON RESTAURATION qui est à la recherche d'un STAGIAIRE "Chargé(e) de recrutement" Durée : 3 mois minimum Possibilité de stage sous convention longue durée en alternance. Rémunération : rétribution de stage selon le cadre légal. Nous vous accompagnerons dans la prises en main des missions clés suivantes : - Chercher et trouver des candidats ciblés (Sourcing base Adecco, CVthèques et Réseaux sociaux) - Mener des entretiens téléphoniques - Evaluer les candidats, les sélectionner, les conseiller dans leur recherche, et établir une relation de confiance durable. - Rédiger les synthèses d'entretien - Garantir la satisfaction agence Adecco en assurant un suivi à chaque étape en collaboration avec le Manager. Faire preuve de créativité et être force de proposition afin de trouver des solutions à nos problématiques de recrutement ! Nos avantages entreprise : - Tickets restaurant 9,50€ par jour travaillé - Parcours de formation (au cours du 1er mois d'intégration) Prérequis: - Etre titulaire d'un BAC +3 ou d'un BAC+2 / équivalent niveau 5 si possible dans le domaine des ressources humaines Compétences attendues : - Vous avez de très bonnes capacités rédactionnelles et un bon niveau d'élocution. - Vous disposez d'un sens développé de l'écoute et d'un fort esprit de synthèse. - Vous avez un excellent sens relationnel et sens du service client. - Vous êtes réactif(ve) et tourné(e) vers l'action.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 16 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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