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Offre vérifiée il y a 9 heures

Chargé(e) d'affaires/VRP (H/F)

CAPACTUEL TRAVAIL TEMPORAIRE·LimogesCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle et missions: Développer et fidéliser un portefeuille clients sur les secteurs de la Haute-Vienne et du sud de la Creuse, en autonomie et avec accompagnement.
  • Conditions et avantages: Poste en CDI avec mobilité, formation, rémunération composée d'un fixe et d'une commission non plafonnée, congés, RTT, mutuelle, avantages CSE.
  • Profil recherché: Motivé par la conquête, avec goût pour la gestion d'activité commerciale et la prospection terrain, prêt à relever un défi professionnel.
  • Conditions de travail: Organisation du travail du lundi au vendredi, réunions régulières au siège, liberté d'action totale, et support pour booster les performances.
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Description du poste

CAPACTUEL agence de recrutement indépendante recrute pour son client en CDI un(e) Chargé(e) d'affaires/VRP : Devenez l'ambassadeur d'un secteur en plein essor ! Vous avez le goût de la conquête et l'envie de piloter votre activité comme un véritable chef d'orchestre ? Ce poste est fait pour vous. Votre mission : Le terrain, votre terrain de jeu Rattaché(e) à l'agence de Limoges, vous prenez les rênes des secteurs de la Haute-Vienne (87) et du sud de la Creuse (23). Votre objectif ? Développer et fidéliser votre portefeuille clients avec une liberté d'action totale. - Autonomie complète : Vous organisez vos journées du lundi au vendredi. - Accompagnement Premium : Pas de loup solitaire ici ! Vous bénéficiez d'une formation complète à nos outils et à nos méthodes de vente pour booster vos performances dès le premier jour. - Esprit d'équipe : On garde le contact ! Des réunions régulières au siège à Pessac (33) vous permettent de partager vos succès et de créer du lien avec l'équipe. Nous valorisons votre engagement avec un package pensé pour votre confort et votre motivation : - Mobilité sereine : Carte essence et remboursement intégral de vos frais (repas, péages). - Équilibre vie pro/perso : 5 semaines de congés + 5 jours de RTT. - Les "Plus" qui comptent : Participation annuelle, mutuelle d'entreprise et avantages CSE (chèques vacances et cadeaux pour se faire plaisir). Une rémunération à la hauteur de vos ambitions Ici, votre talent est directement récompensé. Votre salaire se compose d'un fixe sécurisant et d'un variable motivant : 1. Salaire Fixe : De 1 867 € (profil junior) jusqu'à 2 500 € brut pour les profils confirmés. 2. Commissions non plafonnées : o Profil Junior : Sur un CA prévisionnel de 500 k€, atteignez jusqu'à 1% de commission. o Profil Confirmé : Sur un CA prévisionnel de 1 M€, visez jusqu'à 1,5% de commission. Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Ne laissez pas passer l'opportunité de donner un coup d'accélérateur à votre carrière. Postulez dès maintenant et rencontrons-nous !

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
10 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 9 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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