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Chargé(e) d'études COP Normandie (H/F)

PREFECTURE DE DEPARTEMENT SEINE-MARITIME·ROUENSur siteCDD - 4 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Suivi, évaluation, organisation de réunions et communication autour de la feuille de route écologique 2026-2027 en Normandie.
  • Compétences clés: Analyse de données, organisation d'événements, rédaction de contenus, sensibilisation des élus, collaboration avec acteurs publics et partenaires locaux.
  • Conditions et avantages: Déplacements en Normandie, participation à des réunions, travail en étroite collaboration avec plusieurs services de l'État et partenaires locaux.
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Description du poste

Contexte de la Mission : L'État, en copilotage avec la Région Normandie, a installé la "COP Normandie", visant à accélérer la transition écologique du territoire (réduction des émissions de gaz à effet de serre, préservation de la biodiversité et des ressources et l'adaptation au changement climatique). Elle s'inscrit dans le cadre des objectifs nationaux (Stratégie française du climat, Stratégie Nationale Bas Carbone, Plan national adaptation au changement climatique, Programmation pluriannuelle de l'Énergie, Stratégie Nationale pour la Biodiversité . ) et mobilise acteurs publics, économiques et associatifs. Les travaux de la COP Normandie à l'automne sont : - Bilan 2026 des 57 actions en cours, - Préparation de la feuille de route 2027, avec élargissement des actions (circulaire PM du 25 juin 2026) - Organisation de la COP plénière du 6 novembre 2026 (restitution, témoignages, focus adaptation/santé et emplois-compétences). - Accompagnement des territoires (100 territoires d'électrification, sensibilisation des élus locaux). Missions Principales : Le chargé d'études sera intégré au sein du SGAR auprès de la SG COP Normandie et travaillera en étroite collaboration avec les pilotes de groupes de travail, les services de l'État (préfectures, ddt, dreal, dreets, draaf...) et les partenaires locaux. Des nombreuses réunions et déplacements en Normandie sont à prévoir. Ses missions comprendront : 1. Suivi et évaluation de la feuille de route 2026 : - Assister les pilotes de groupes de travail dans la collecte et l'analyse de données sur l'avancement des actions, et à la panification des actions 2027, - Intégration des actions à partir des réunions conduites au niveau départemental, - Contribuer à l'évaluation de l'impact des actions menées (mise en forme des indicateurs pertinents), - Identification de nouvelles pistes d'amélioration de la feuille de route, - Recenser les bonnes pratiques en matière de transition écologique en Normandie, - Participer au bilan financier des soutiens de l'État dans le cadre de la planification écologique, - Suivre l'intégration des actions COP dans les PCAET (Plans Climat-Air-Énergie Territoriaux) et les CRTE (Contrats Territoriaux pour la Relance Économique) 2. COP plénière - Organiser la COP annuelle (déroulé, diaporama, .) - Participer à l'organisation matérielle, - Organiser la publication de la feuille de route 2027 après prise en compte des remarques de la COP plénière 3. Communication et Sensibilisation : - Participer à la rédaction de la newsletter trimestrielle à destination des partenaires, - Contribuer à la production de contenus à destination du grand public (vidéos, articles, infographies) pour valoriser les actions de la COP Normandie. - Développer des outils de communication pour les réseaux sociaux sur les projets découlant de la COP de Normandie. 4. Sensibilisation des nouveaux élus (en lien avec les préfectures de départements) : - Adaptation des kits d'information - Suivi du calendrier des réunions, - Synthèse régionale des freins et leviers

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 10 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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