Chargé(e) de mission médico-sociale

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un/une Chargé(e) de mission médico-social (marché mandataire) F/H pour intégrer notre service mandataire. Rattaché(e) à la responsable mandataire et en collaboration avec l'équipe, vos missions sont les suivantes : - Répondre aux sollicitations quotidiennes des agences et les guider dans l'appropriation des outils et procédures mandataires. - Concevoir des outils pratiques, des supports de formation et de communication pour faciliter le quotidien des équipes en agence. - Suivre les indicateurs d'activité, analyser les remontées terrain et identifier les axes d'amélioration. - Réaliser des veilles concurrentielles et proposer des évolutions de l'offre pour booster la croissance de ce nouveau marché. - Assurer la veille réglementaire liée au statut du particulier employeur. - Sécuriser les pratiques du réseau (mise à jour des contrats, procédures internes) en lien étroit avec le service juridique du siège. Fort(e) d'une expérience significative dans le domaine médico-social, vous avez idéalement des connaissances dans le secteur su service à la personne, notamment du modèle mandataire. En tant que futur(e) Chargé(e) de mission médico-social F/H, vous vous distinguez par votre organisation, votre rigueur et votre aisance relationnelle. Ce qui vous caractérise, c'est votre capacité à gérer efficacement les imprévus et les urgences. Ces qualités, développées au fil de votre expérience professionnelle, font de vous un(e) professionnel(le) compétent(e) et dédié(e) à la réussite des missions qui vous sont confiées. Pourquoi nous rejoindre ? : · Un réseau national durable ; · Des opportunités d'évolution professionnelle ; · Un package salarial attractif : o Avantages CSE, titres restaurant ; o Tarifs préférentiels sur les prestations ; · Groupe Bien-Être ; · Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien physique au siège avec votre futur(e) responsable et le/la chargé(e) de recrutement. Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.