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Chargé(e) de Projet Performance & Amélioration Continue – Supply Chain (H/F)

Version CC·Metz (Grand Est)CDI
38 000 € – 44 000 € / an
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Description du poste

Analyser les données d'activité (stocks, achats, délais fournisseurs, transport, qualité, productivité) . Concevoir et faire évoluer des tableaux de bord et indicateurs de pilotage. Simplifier, formaliser et optimiser les processus et méthodes de travail. Participer à l'évolution des outils numériques (ERP, Google Workspace, solutions de Business Intelligence, Intelligence Artificielle). Réaliser des études et analyses pour accompagner la Direction dans ses décisions. Contribuer à la démarche d'amélioration continue et au maintien du système de management de la qualité (ISO 9001). Développement d'outils collaboratifs. Formalisation de procédures et de processus. Mise en œuvre de solutions basées sur l'Intelligence Artificielle pour améliorer les performances opérationnelles. Vous êtes curieux(se), organisé(e) et pragmatique. Vous appréciez analyser les données, comprendre les processus et proposer des solutions concrètes. À l'aise aussi bien avec les outils d'analyse qu'avec le terrain, vous savez collaborer avec différents interlocuteurs et mener plusieurs projets simultanément jusqu'à leur réalisation. Formation Bac +5 (école d'ingénieur ou formation universitaire) en génie industriel, supply chain, amélioration continue, méthodes, data, systèmes d'information ou domaine équivalent. Une première expérience (stage, alternance ou premier emploi) en amélioration continue, organisation, supply chain, méthodes ou analyse de données est appréciée. Compétences Excellente maîtrise d'Excel ou Google Sheets. Esprit d'analyse et de synthèse. Goût pour la résolution de problèmes. Aisance avec les outils numériques. Bonnes capacités de communication. Organisation, autonomie et sens des priorités. La connaissance de Power BI, SQL, Python, Google Workspace ou d'outils d'Intelligence Artificielle constitue un atout. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une entreprise où les initiatives sont encouragées et où chaque collaborateur peut avoir un impact concret sur la performance de l'organisation. Vous travaillerez sur des projets variés, bénéficierez d'une réelle autonomie et participerez directement aux décisions d'amélioration de l'entreprise, dans un environnement favorisant l'apprentissage et le développement des compétences.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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