Description du poste
Rattaché.e à la direction des ressources humaines dans une équipe RH d'une vingtaine de collaborateurs, vos principales missions seront les suivantes :
• Accompagner les responsables et les équipes sur les problématiques RH du quotidien.
• Conseiller sur l'application des dispositions légales, conventionnelles et des règles internes.
• Sécuriser les pratiques managériales et les décisions RH.
• Diffuser les politiques, procédures et bonnes pratiques RH.
• Veiller au respect des obligations réglementaires.
• Identifier et remonter les risques RH.
• Participer aux campagnes d'entretiens annuels et professionnels.
• Accompagner la gestion des situations individuelles.
• Contribuer à l'analyse des besoins de recrutement.
• Participer à la qualification des candidatures et aux échanges de recrutement.
• Contribuer à l'optimisation des outils et processus RH.
• Participer à des projets RH transverses et d'amélioration continue.
• Un salaire annuel compris entre 43 000 € et 47 000 € ;
• Des Tickets Restaurant ;
• Le remboursement à 100 % du Navigo ;
• Idéalement titulaire d'un diplôme en ressources humaines ou dans un domaine similaire
• Idéalement 5 années d'expérience en ressources humaines appréciée
• Vous maîtrisez les outils bureautiques comme Excel et les systèmes de gestion RH
• Vous êtes organisé(e) et capable de gérer plusieurs priorités simultanément ;