Chaudronnier assembleur (h/f)

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Chaudronnier assembleur (h/f) à Longeville-en-Barrois. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Nous recherchons pour le compte de notre client acteur reconnu dans la fabrication de véhicules de dépannage un(e) Chaudronnier assembleur (H/F) sur le secteur de Longeville en Barrois. À propos de la mission • Lecture de plans et schémas techniques • Fabrication et assemblage d'éléments de carrosserie et structures métalliques • Travaux de découpe, pliage, cintrage et soudure (MIG/MAG/TIG) • Montage sur châssis de véhicules de dépannage • Contrôle qualité des pièces produites • Participation à l'amélioration continue des process Rythme de travail : • Travail en journée • Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,31 € - 14,00 € par heure Avantages : • 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,90€ - 16,94€ • Demandes d'acompte en 24h • Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an • Tous vos services dans une application • Accès rapide à tous vos documents sur notre application • Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché • Formation en chaudronnerie ou métallurgie • Expérience en assemblage de structures mécano-soudées • Bonne maîtrise de la soudure (acier, aluminium apprécié) • Lecture de plans indispensable • Rigueur, autonomie et esprit d'équipe • Expérience : Au moins 1 an Certificats requis • Aucun certificat requis Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.