Offre vérifiée avant-hier
CHAUFFEUR-ACCOMPAGNATEUR TPMR 19H SORGUES-AVIGNON (H/F)
12 € / heureestimé
Résumé Vox
- Rôle principal: Assurer le transport de personnes à mobilité réduite ou valide selon un planning défini, en respectant les consignes de sécurité et en entretenant le véhicule.
- Compétences clés: Permis B obligatoire, connaissance des règles de sécurité et du code de la route, capacité à installer/désinstaller les usagers, ponctualité, discrétion et patience.
- Conditions et avantages: Contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable, temps partiel de 19h/semaine, horaires fractionnés, salaire brut horaire de 12,31€, mutuelle et avantages CSE.
- Exigences spécifiques: Reconnaissance de travailleur handicapé ou mention BOE requise, formation aux premiers secours souhaitée, expérience dans le transport de personnes à mobilité réduite un plus.
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Description du poste
*** Ce recrutement étant réalisé par une ENTREPRISE ADAPTEE, ce poste est réservé aux travailleurs handicapés orientés vers le marché du travail par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH) : titulaire de la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) ou de la mention Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi (BOE) ***
Le Chauffeur-Accompagnateur doit assurer le Transport de Personnes à Mobilité Réduite et/ou valides selon des parcours bien définis.
Titulaire du permis de conduire (B) depuis au moins 3 ans, vous accompagnerez les usagers entre leur domicile et leur établissement d'accueil en utilisant des véhicules adaptés aux P.M.R.
MISSIONS PRINCIPALES
o Suivre un planning journalier transmis par le responsable opérationnel
o Prendre en charge la personne en respectant les consignes de sécurité dans le véhicule et dans la conduite
o Renseigner le rapport d'activité (demande d'intervention / feuille d'incidents / kms etc ...)
o Entretenir le véhicule
o Effectuer le reporting de son activité auprès de son responsable opérationnel
COMPETENCES & APTITUDES REQUISES
Connaître et respecter les règles liées à l'environnement et la sécurité
Savoir utiliser les outils liés au transport
Connaître les règles à respecter lors d'un transport, maîtriser le code de la route et avoir une conduite souple et posée
Savoir installer et désinstaller la personne dans le véhicule (formation prévue à l'embauche)
Sens de l'accueil et du relationnel car vous êtes l'interface entre les enfants, parents et personnel soignant et éducatif de l'établissement d'accueil
Ponctualité impérative
Discrétion professionnelle exigée
Patience requise
Permis B obligatoire
Formation aux premiers secours souhaitée
Une expérience et/ou spécialisation dans le Transport de Personnes à Mobilité Réduite est un plus
INFORMATIONS
Date de démarrage : à définir
PMSMP : Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel avant prise de poste (immersion, formation, passation)
CDD : durée 6 mois (renouvelable)
Contrat : Temps partiel de 19h/semaine du Lundi au Vendredi
Horaires fractionnés : prévoir amplitudes en fonction du trafic (soit environ 4h/jour > 2h le matin + 2h l'après-midi)
Dépose & prise en charge : F.A.M. Terro Flourido, APF France Handicap, 2 Rue Pierre Poisson, 84000 AVIGNON
Tournée : SORGUES > AVIGNON (dépose de 2 à 5 P.M.R. par jour selon planning avant 9h00 impérativement & reprise à 16h15)
Salaire : 12,31€ brut horaire soit environ 1012€ brut mensuel
Avantages : Mutuelle proposée à l'embauche, CSE .
Panneau de transparence
Source originale
francetravail.fr
Publiée
26 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)
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