Description du poste
Bee'z Ness cherche pour l'un de ses clients en développement basé à Ensisheim :
Chef d'Atelier Charpente Métallique / Métallerie (H/F)
Spécialisés dans la charpente métallique, la menuiserie aluminium, la tôlerie industrielle et la découpe laser 3D, nous mettons l'humain, la qualité et l'innovation au cœur de nos réalisations.
Les missions :
Rattaché(e) au Responsable du département Charpente Métallique, vous pilotez l'activité de l'atelier et veillez au bon déroulement de la production dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et de délais.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
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Organiser, coordonner et superviser le travail des équipes de production (soudeurs, assembleurs, opérateurs machines, monteurs, etc.) ;
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Gérer le quotidien de l'atelier : planning, approvisionnements, priorités de fabrication et respect des délais ;
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Accompagner l'intégration et la montée en compétences des collaborateurs ;
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Favoriser un esprit d'équipe positif et une dynamique de performance collective ;
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Lire et interpréter les plans techniques transmis par le bureau d'études ;
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Contrôler la qualité des fabrications et garantir le respect des normes en vigueur ;
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Assurer le suivi de la traçabilité matière et la réalisation des autocontrôles atelier ;
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Veiller au respect des règles de sécurité et au maintien d'un atelier propre et organisé ;
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Garantir le bon fonctionnement et l'entretien des équipements ;
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Participer à l'amélioration continue des process de fabrication ;
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Contribuer aux audits, inspections et à la mise en place de la certification EN 1090 - EXC3 ;
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Assurer l'interface technique avec le bureau d'études et le service montage
Votre profil :
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Formation de niveau Bac à Bac +2 dans le domaine de la chaudronnerie, métallerie ou charpente métallique, ou expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire ;
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Bonne connaissance des différents types d'aciers ;
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Excellente maîtrise de la lecture de plans et des procédés d'assemblage et de soudure ;
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Solides capacités managériales et organisationnelles ;
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Sens des responsabilités, rigueur et réactivité ;
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Leadership naturel et aptitude à fédérer une équipe ;
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Bon relationnel et goût du travail collaboratif.