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Chef d'équipe CVC (H/F)

TIME RECRUTEMENT·CIVRIEUXCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Piloter et organiser les chantiers CVC, encadrer une équipe, garantir la qualité, la sécurité et la conformité des installations.
  • Compétences clés: Expérience en CVC, maîtrise technique (lecture de plans, réseaux, mise en service), leadership, sens de l'organisation.
  • Qualités personnelles: Goût du travail bien fait, sens des responsabilités, capacité à fédérer, à communiquer, et envie de transmettre.
  • Conditions et avantages: CDI, basé à Civrieux, rythme de 4 jours une semaine sur deux, outils modernes, politique de formation, écoute du terrain.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Vous êtes chef d'équipe CVC et vous avez envie de rejoindre une entreprise où votre expertise terrain est réellement reconnue et valorisée ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un chef d'équipe capable de piloter ses chantiers avec autonomie, exigence et esprit d'équipe. Sur le terrain, vous êtes au cœur de l'action : vous organisez, anticipez, coordonnez et garantissez la qualité des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation, sanitaire). Concrètement, votre quotidien : Organiser et planifier les travaux en lien direct avec le conducteur de travaux Encadrer et faire monter en compétence votre équipe de monteurs Réaliser et superviser les installations dans le respect des règles de l'art Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des chantiers Anticiper les besoins matériels et assurer le bon déroulement des opérations Être un véritable relais terrain, force de proposition et moteur des bonnes pratiques Ce que nous recherchons : Vous avez une solide expérience en CVC, avec déjà une première réussite en encadrement d'équipe. Vous êtes reconnu pour votre maîtrise technique (lecture de plans, réseaux, mise en service), votre sens de l'organisation et votre leadership naturel. Mais au-delà des compétences, nous cherchons un état d'esprit : Goût du travail bien fait Sens des responsabilités Capacité à fédérer et à communiquer Envie de transmettre et de faire progresser votre équipe Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte réellement Des chantiers variés, techniques et stimulants Des outils modernes pour travailler efficacement Une vraie politique de formation et de montée en compétences Une écoute réelle du terrain et des décisions concrètes Un rythme attractif avec une semaine de 4 jours une semaine sur deux (un vendredi libre sur deux) CDI - Poste basé sur Civrieux (Chantiers locaux) Ici, on valorise l'autonomie, la coopération, la progression et le mérite.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
15 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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