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Chef d'équipe génie civil (H/F)

LES EXPERTS DE L'EMPLOI·ClairoixCDISénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Manager du service travaux, encadrement des ingénieurs, pilotage des opérations techniques, financières et humaines pour garantir la réussite des chantiers.
  • Compétences clés: Diplômé d'une école d'ingénieurs en Génie Civil ou Travaux Publics, expérience confirmée en conduite de travaux, management d'équipes, pilotage financier et expertise technique.
  • Conditions et avantages: CDI, 39h/semaine, rémunération avec fixe et variable, véhicule, téléphone, primes, intéressement, mutuelle à 50 %, chèques cadeaux, perspectives d'évolution.
  • Responsabilités: Superviser la préparation et l'exécution des chantiers, garantir la qualité, sécurité, coûts et délais, développer la relation client et assurer la conformité réglementaire.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Description du poste : Rattaché(e) au Directeur du Département Ouvrages d'Art, vous assurez le management du service travaux et accompagnez le développement de l'activité. Vous encadrez les Ingénieurs Travaux et pilotez l'ensemble des opérations afin de garantir leur réussite sur les plans technique, financier et humain. Véritable chef d'orchestre, vous êtes un acteur majeur de la performance opérationnelle et de la croissance de l'entreprise. Management et organisation Manager, accompagner et faire monter en compétences les Ingénieurs Travaux. Organiser le fonctionnement du service travaux. Définir les priorités et assurer une répartition optimale des ressources. Favoriser la cohésion des équipes et une communication efficace. Pilotage des projets Superviser la préparation, l'organisation et l'exécution des chantiers. Garantir le respect des objectifs de qualité, de sécurité, de coûts et de délais. Accompagner les équipes dans les choix techniques et les prises de décision. Veiller au bon déroulement des opérations jusqu'à la réception des ouvrages. Gestion financière et développement Suivre les résultats économiques des opérations et assurer leur rentabilité. Piloter les budgets, les marges et les indicateurs de performance. Participer au développement stratégique de l'activité et identifier de nouvelles opportunités. Mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser les performances. Relations clients et partenaires Être l'interlocuteur privilégié des clients, maîtres d'ouvrage, maîtres d'oeuvre et partenaires. Développer une relation de confiance durable avec les différents interlocuteurs. Représenter l'entreprise lors des réunions techniques et stratégiques. Sécurité et qualité Garantir l'application des politiques Qualité, Sécurité et Environnement. Développer une culture de prévention auprès des équipes. Veiller à la conformité réglementaire et aux exigences des clients. Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les chantiers des Hauts-de-France. Description du profil : Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs (ESTP, Centrale, HEI, INSA, ENSAM, Polytech ou équivalent) avec une spécialisation en Génie Civil ou Travaux Publics. Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la conduite de travaux en génie civil et ouvrages d'art, ainsi que dans le management d'équipes et le pilotage d'activités. Vous êtes reconnu(e) pour Votre leadership et votre capacité à fédérer les équipes. Votre expertise technique en génie civil et ouvrages d'art. Votre culture du résultat et votre sens des responsabilités. Votre capacité d'analyse, d'organisation et d'anticipation. Votre aisance dans le pilotage financier des opérations. Votre excellent relationnel et votre sens du service client. Votre goût pour les environnements techniques exigeants et les projets à forte valeur ajoutée. Conditions et avantages CDI 39 heures hebdomadaires (du lundi au vendredi) Rémunération attractive composée d'un fixe et d'une part variable, à définir selon votre expérience Véhicule avec carte carburant Téléphone professionnel Primes Intéressement Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Comité Social et Économique (CSE) Chèques cadeaux Accompagnement à la prise de poste Réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 13 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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