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Chef d'équipe (H/F)

CHAMPS DE LEGUMES·FORESTECDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Encadrer, organiser et superviser la production, assurer la conformité aux plannings, et garantir la performance et la qualité des lignes de production.
  • Gestion d'équipe: Animer, encadrer et former les opérateurs, répartir les tâches, maintenir un bon climat social et faire respecter les règles d'hygiène, sécurité et qualité.
  • Amélioration continue: Suivre les indicateurs de performance, identifier les dysfonctionnements, mettre en place des actions correctives et participer aux démarches d'amélioration continue.
  • Profil recherché: Formation en agroalimentaire ou industrie, expérience en management d'équipe, connaissance des règles HACCP, management opérationnel de terrain.
  • Compétences clés: Leadership, organisation, gestion des priorités, esprit d'équipe, suivi des indicateurs, communication, rigueur, capacité à fédérer et sens des responsabilités.
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Description du poste

Rattaché au Responsable de Production, vous assurez l'encadrement opérationnel d'une équipe de production au sein d'un environnement agroalimentaire. Véritable manager de terrain, vous garantissez le bon déroulement de l'activité dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. Vous animez les équipes au quotidien, pilotez la performance de votre secteur et participez activement à l'amélioration continue des process de production. Missions principales Pilotage de production Organiser et superviser les activités de production Assurer le respect du planning de fabrication Garantir la performance de la ligne (productivité, qualité, rendement) Veiller au respect des procédures et standards de production Management des équipes Encadrer, animer et accompagner les opérateurs de production Répartir les tâches et gérer les priorités Assurer l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs Maintenir un bon climat social et fédérer l'équipe Faire respecter les règles d'hygiène, sécurité et qualité Performance & amélioration continue Suivre les indicateurs de performance (TRS, rebuts, productivité) Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives Participer aux démarches d'amélioration continue / Lean Remonter les informations terrain à la hiérarchie Contribuer à l'optimisation des process et de l'organisation Profil recherché Formation Formation en agroalimentaire, industrie ou équivalent Première expérience en management d'équipe Expérience Expérience en environnement agroalimentaire ou industriel Management opérationnel de terrain Connaissance des règles HACCP et sécurité alimentaire Compétences clés Leadership terrain Organisation et réactivité Gestion des priorités Esprit d'équipe Suivi des indicateurs de production Sens de la communication Qualités personnelles Manager de proximité Dynamique et rigoureux(se) Capacité à fédérer Sens des responsabilités Réactivité face aux imprévus Orientation résultats

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
09 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 9 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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