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Chef d'équipe logistique (F/H)

ACTUAL BUSSY SAINT GEORGES 1020·Croissy-BeaubourgIntérim - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Gérer l'équipe, appliquer les process, assurer la sécurité, la qualité, et la conformité aux exigences clients et réglementaires.
  • Profil recherché: Formation logistique (Bac pro ou CAP), CACES R389, expérience de 2 ans en logistique, compétences managériales et relationnelles.
  • Conditions et avantages: Contrat en intérim jusqu'à fin janvier, taux horaire entre 14 et 14,50 EUR brut, indemnités, congés payés, 13e mois.
  • Tâches spécifiques: Transmettre informations, motiver l'équipe, assurer l'accueil, maintenir le matériel, réaliser des évaluations, analyser les flux.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Dans le cadre d'un long contrat en intérim nous recherchons pour notre client, un chef d'équipe directement sous la responsabilité du Directeur d'exploitation. Contrat en intérim jusqu'à fin janvier Taux horaire proposé entre 14 et 14,50EUR/Brut (+ Indemnité de fin de mission + congés payés + 13e mois) Vos missions : -Appliquer et faire respecter les process d'exploitation, les règles et objectifs qualité, les consignes d'hygiène et de sécurité, les exigences client, ainsi que les règles de fonctionnement du site (règlement intérieur, badgeage, programme environnemental...) -Transmettre à son supérieur hiérarchique toutes les informations et documents nécessaires au suivi de l'activité de son équipe; -Transmettre à son équipe les informations de la hiérarchie Motiver et animer les membres de son équipe dans un souci d'efficacité et d'amélioration de la productivité ; -Assurer l'accueil, l'intégration et la mise au courant des personnels (notamment intérimaires)affectés à son équipe ; -Veiller à l'utilisation conforme des moyens matériels mis à la disposition de son équipe et assurer leur maintien en l'état ; -Participer matériellement à l'exécution des tâches de son équipe. Gérer le personnel dont il a la responsabilité dans le respect des règles de la législation du travail. -Réaliser les entretiens d'évaluation annuelle de ses collaborateurs -Faire respecter les exigences des clients conformément aux consignes de son hiérarchique. -Apporter son soutien opérationnel aux exploitants en cas de besoin. -Déterminer et formaliser auprès de son responsable ses besoins en formation et ceux de son équipe. -Analyser les flux afin de déterminer une éventuelle saisonnalité. -Entrer dans une démarche d'auto-évaluation. Pour ce poste Nous recherchons Le profil suivant : -Vous avez une formation de type Bac professionnel logistique ou CAP logistique, -Vous possédez le CCP ou des CACES Logistiques R389, -Vous avez une aisance relationnelle et de solides bases managériales pour diriger et fédérer le personnel sous sa responsabilité, -Une connaissance des activités d'entrepôt et/ou conditionnement, -Vous faite preuve de rigueur, de disponibilité, ainsi qu'un bon sens de l'observation. Expérience significative de 2 ans au sein du secteur logistique (cariste, agent logistique...)

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
07 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 15 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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