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Chef d'Equipe Production F/H

SYNERGIE·Aizenay (Pays de la Loire)Sur siteCDI
25 000 € – 30 000 € / an
Résumé Vox
  • Gestion d'équipe: Encadrer, planifier, animer et développer une équipe de production en assurant cohésion et engagement.
  • Gestion de la production: Piloter la performance, assurer la qualité, respecter les délais et identifier des axes d'amélioration.
  • Sécurité et amélioration continue: Faire appliquer les consignes de sécurité, déclarer incidents, suivre actions correctives et participer à l'amélioration continue.
  • Coordination et communication: Interlocuteur privilégié des services, suivi administratif via outils internes, assurer une communication fluide.
  • Compétences clés: Capacité à gérer conflits, motiver, organiser, maîtriser la communication, appliquer méthodes de résolution et normes QHSE.
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Description du poste

Vos missions Rattaché(e) au Responsable d'Unité de Production, vous assurez l'encadrement d'une équipe de production et veillez au bon fonctionnement de votre secteur dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. À ce titre, vous serez amené(e) à : Management d'équipe Établir les plannings de présence et adapter les effectifs à la charge de travail. Animer les points quotidiens et hebdomadaires avec votre équipe. Réaliser les entretiens individuels et accompagner le développement des compétences. Former, accompagner et faire monter en compétence les collaborateurs. Favoriser la cohésion et l'engagement de l'équipe. Gestion de la production Piloter les performances de votre secteur à l'aide des indicateurs de production. Identifier les axes d'amélioration et proposer des actions correctives. Garantir le respect des objectifs de production, de qualité et de délais. Assurer la transmission des informations essentielles au Responsable d'Unité de Production. Sécurité et amélioration continue Faire appliquer les consignes et procédures, notamment en matière de sécurité. Déclarer les situations dangereuses, incidents, pannes et autres événements dans les outils informatiques dédiés. Assurer le suivi des actions correctives et préventives. Participer activement aux démarches d'amélioration continue. Coordination et communication Être l'interlocuteur privilégié des différents services pour tout sujet lié au fonctionnement de votre secteur. Assurer le suivi administratif de votre équipe via les outils internes, notamment Gestor. Garantir une communication fluide entre les équipes et les services supports. Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production….) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en œuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur…) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
07 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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