Retour aux résultats · Onet-le-Château

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Chef de fabrication F/H (H/F)

POINT P S.A.S.·Onet-le-ChâteauSur siteCDIIntermédiaire
48 000 € – 52 000 € / anestimé
Résumé Vox
  • Gestion de production: Piloter les opérations de fabrication, assurer la performance du site et fédérer les équipes autour d'objectifs communs en sécurité, qualité et efficacité.
  • Compétences clés: Maîtrise des environnements industriels, outils informatiques, capacité à piloter la performance et connaissance du béton ou WCM appréciée.
  • Management d'équipe: Encadrer une équipe d'environ 25 collaborateurs, organiser le travail, développer les compétences, gérer les tensions avec diplomatie.
  • Conditions et avantages: CDI, poste 100% sur site, rémunération entre 48 000 et 52 000 € brut annuel, bonus jusqu'à 10 %, véhicule de fonction, carte carburant et autres avantages.
  • Qualités indispensables: Leadership, sens de la communication, rigueur, proactivité, capacité à structurer et instaurer des rituels, management humain.
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Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Onet-le-Château (12), à proximité de Rodez CDI - Statut Cadre Poste 100 % sur site Prise de poste : dès que possible Rémunération : 48 000 à 52 000 € brut annuel + bonus jusqu'à 10 % Véhicule de fonction + carte carburant + carte affaires Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Dans un contexte de renforcement de notre organisation industrielle, nous recrutons un(e) Chef de fabrication pour piloter l'activité de notre usine basée à proximité de Rodez. Vous rejoignez un site à taille humaine d'environ 25 collaborateurs, spécialisé dans la fabrication de produits béton (gros œuvre, TP, assainissement, aménagement), dans un environnement industriel moderne et automatisé. Votre rôle est clé : garantir la performance du site tout en fédérant les équipes, dans un esprit de proximité, de collaboration et d'amélioration continue. Votre mission : Piloter l'ensemble des opérations de production, assurer la performance du site et fédérer les équipes autour d'objectifs communs en matière de sécurité, qualité et efficacité industrielle. Vos responsabilités clés : Pilotage de la production Superviser le bon fonctionnement global du site (production, maintenance, logistique) Planifier la production selon les besoins commerciaux, les stocks et les capacités Garantir la qualité et la disponibilité des produits Suivre les indicateurs de performance (productivité, délais, qualité) et mettre en place des plans d'action Management d'équipe Encadrer et animer une équipe d'environ 25 collaborateurs (opérateurs, caristes, agents de maîtrise) Organiser le travail et répartir les tâches Mettre en place des rituels d'équipe (réunions, échanges terrain) pour favoriser la communication Développer les compétences et accompagner les équipes dans une logique de management humain, engageant et collectif Gérer les situations de tension ou de conflit avec recul et diplomatie Sécurité & EHS Garantir une culture sécurité forte (objectif zéro accident) Mettre en œuvre et piloter des plans d'action en matière de sécurité Assurer le respect des règles sur le terrain et être exemplaire Amélioration continue & développement du site Être force de proposition pour améliorer l'organisation et la performance industrielle Animer des groupes de travail et favoriser l'intelligence collective Contribuer à la réflexion sur le développement futur du site (organisation, investissements) #LI-CS1 Ce poste est-il fait pour vous ? Formation & expérience Formation en production / industrie (Bac à Bac+5) Minimum 2 ans d'expérience en environnement industriel Compétences clés Bonne compréhension des environnements industriels et de production Maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP, suivi de production) Capacité à piloter la performance via des indicateurs Une connaissance du béton ou du WCM est un plus Qualités indispensables Management humain et proximité terrain (clé du succès du poste) Leadership naturel, capacité à fédérer et embarquer les équipes Capacité à structurer, organiser et instaurer des rituels Sens de la communication et écoute active Rigueur, proactivité et orientation résultats Capacité à s'imposer avec justesse dans un environnement exigeant

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
22 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 5 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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