Chef de Mission - Responsable de Dossiers H/F

Les missions du poste Activ/rh est un cabinet de recrutement et de prestations RH. Nos locaux sont situés à Mulhouse et Strasbourg. Votre parcours vers le succès, accompagné par nos consultants professionnels du recrutement sera le suivant : - Première prise de contact : Nous commençons par un entretien téléphonique pour mieux comprendre vos compétences, vos expériences et vos aspirations professionnelles. - Entretien approfondi : Lors d'une rencontre en personne ou virtuelle, nous explorons en détail votre parcours, vos motivations et vos objectifs de carrière. A cette occasion nous vous présenterons l'opportunité plus en détails. Préparation aux entretiens : Nous vous accompagnons dans la préparation de vos entretiens avec votre employeur potentiel. Nos conseils personnalisés vous aideront à être prêt et confiant. - Feedback et suivi : Après votre entretien, nous recueillons le retour de l'entreprise et les partageons avec vous. Nous vous aidons à ajuster votre approche si nécessaire et vous assistons dans la négociation des termes de votre contrat pour vous assurer les meilleures conditions possibles. - Intégration : Nous restons à vos côtés même après votre embauche pour faciliter votre intégration et répondre à vos questions. Activ/rh recrute un(e) chef de mission / responsable de dossiers dans la région de Colmar. Parmi ses valeurs, l'entreprise priorise : esprit d'équipe, expertise et engagement En tant que Chef de mission / Responsable de dossiers, vous prenez en charge un portefeuille clients en autonomie et assurez un rôle central dans la production, la supervision et le conseil. 1. Gestion d'un portefeuille clients - Révision des dossiers comptables complexes - Supervision des travaux de tenue réalisés par les collaborateurs - Établissement des bilans et liasses fiscales - Déclarations fiscales (TVA, IS, IR, CFE, etc.) - Suivi des échéances et respect des obligations légales 2. Relation client et conseil - Accompagnement régulier des dirigeants dans la gestion de leur activité - Analyse des résultats et restitution des éléments financiers - Conseil en optimisation fiscale et sociale - Participation aux rendez-vous de bilan et de gestion - Développement de la relation de confiance avec les clients 3. Contribution au cabinet - Participation à l'amélioration des process internes - Utilisation et optimisation des outils digitaux - Contribution au développement du cabinet (missions exceptionnelles, nouveaux clients) Avantages - Un environnement de travail convivial et collaboratif - De réelles opportunités de développement professionnel avec formation et accompagnement - Un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Des avantages attractifs : mutuelle, titres restaurant, prime annuelle - L'opportunité de rejoindre un cabinet en pleine croissance, reconnu pour son expertise et son ancrage local Le profil recherché FormationBac +3 à Bac +5 en comptabilité / finance (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent)ExpérienceMinimum 5 à 8 ans en cabinet d'expertise comptableExpérience confirmée en révision et supervision de dossiersCompétences techniquesMaîtrise de la révision comptable et fiscaleBonne connaissance des normes comptables françaisesCapacité à produire des bilans et liasses en autonomieMaîtrise des outils de production comptable et logiciels métiersBonne culture fiscale et socialeQualités personnellesRigueur et sens de l'organisationAutonomie et esprit d'initiativeBon relationnel clientCapacité à encadrer et fédérer une équipeEsprit d'analyse et de conseilSens du service et de la confidentialité Bienvenue chez Activ RH Activ/rh est un cabinet de recrutement et de prestations RH. Nos locaux sont situés à Mulhouse et Strasbourg. Votre parcours vers le succès, accompagné par nos consultants professionnels du recrutement sera le suivant : Première prise de contact : Nous commençons par un entretien téléphonique pour mieux comprendre vos compétences, vos expériences et vos aspirations professionnelles. Entretien approfondi : Lors d'une rencontre en personne ou virtuelle, nous explorons en détail votre parcours, vos motivations et vos objectifs de carrière. A cette occasion nous vous présenterons l'opportunité plus en détails. Préparation aux entretiens : Nous vous accompagnons dans la préparation de vos entretiens avec votre employeur potentiel. Nos conseils personnalisés vous aideront à être prêt et confiant. Feedback et suivi : Après votre entretien, nous recueillons le retour de l'entreprise et les partageons avec vous. Nous vous aidons à ajuster votre approche si nécessaire et vous assistons dans la négociation des termes de votre contrat pour vous assurer les meilleures conditions possibles. Intégration : Nous restons à vos côtés même après votre embauche pour faciliter votre intégration et répondre à vos questions.