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Offre vérifiée avant-hier

Chef de partie CDI (H/F)

HOTEL FRANCE CHATEAUBRIAND·ST MALOSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités culinaires: Gérer la mise en place, le déroulement et la fin du service, réaliser les recettes selon fiches techniques, et gérer les stocks et commandes.
  • Management d'équipe: Organiser, planifier, suivre et contrôler le travail de l'équipe, tout en développant leurs compétences.
  • Connaissances et conformité: Appliquer la législation en vigueur, notamment les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP), et respecter le droit du travail.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI, 42h/semaine, 2 jours de repos, repas, primes, heures supplémentaires, possibilité de logement.
  • Profil recherché: Précision, créativité, organisation, respect des procédures, autonomie, esprit d'équipe.
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Description du poste

Située au cœur de Saint-Malo intra-muros, nous recherchons pour notre brasserie un / une Chef(fe) de Parti(e). Contrat 42h / semaine, 2 jours de repos consécutifs. Repas. Primes. Heures supplémentaires. Possibilité de logement. Le Poste : - Responsable de la prestation culinaire de la partie dont il a la charge : mise en place, déroulement du service, fin du service (nettoyage et rangement). - Réalise les recettes de sa partie en fonction des fiches technique établies, de la carte et des commandes particulières. - Peut participer à l'élaboration des fiches techniques, au choix des produits et à la gestion des stocks de sa partie (commandes). - Manage l'équipe dont il a la charge au sein de sa partie : (commis, demi chefs de partie) : il organise, planifie, suit et contrôle leur travail mais aussi les accompagne dans le développement de leurs compétences. - Applique et veille au respect de la législation en vigueur : règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) et droit du travail. - Assure la liaison entre la salle et la cuisine afin de fournir une qualité de service satisfaisante pour la clientèle. - Il maîtrise les outils mis à sa disposition pour la réalisation de sa mission et forme ses équipes à leur bonne utilisation. - Véhicule une image positive de l'établissement via les attentions portées aux clients. - Connaît son produit, son environnement, son histoire et les valorise auprès des clients de l'établissement. Profil recherché : Précision Créativité Organisation Sens des procédures/respect des normes Autonomie Esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
13 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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