Retour aux résultats · Aix-en-Provence

Offre vérifiée hier

Chef de Projet AMOA H/F

Groupe SII·Aix-en-Provence (Provence-Alpes-Côte d'Azur)Sur siteSénior
40 000 € – 50 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Recueillir les besoins utilisateurs, animer des réunions, piloter des comités techniques, rédiger spécifications et cahier des charges, assurer la mise en production.
  • Compétences clés: Expérience en gestion de projets complexes, maîtrise des méthodes agiles (SCRUM), outils Jira et Trello, certification PMP ou CAPM souhaitée.
  • Profil recherché: Diplômé(e) d'un master en commerce, ingénierie ou équivalent, avec au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets/AMOA, qualités d'autonomie, rigueur, curiosité.
  • Conditions et avantages: Poste basé à Aix-en-Provence ou Marseille, possibilité de travailler avec des équipes internationales, accompagnement dans le déménagement avec remboursement des frais.
  • Environnement de travail: Projets d'ingénierie et transformation digitale pour grands comptes, missions de long terme, management de proximité, évolution sur mesure.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour hellowork.com — la candidature se fait directement chez l'entreprise. hellowork.com

Description du poste

Détail du poste Profil Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un master type école de commerce, d'ingénieurs ou équivalent. Votre expérience de 5 ans minimum en tant que Chef de projet/AMOA démontre une aptitude à mener des projets complexes en veillant à l'adhésion de vos sponsors métiers. Les qualités indispensables pour cette fonction sont la rigueur, l'anticipation, l'autonomie et la curiosité. Vous êtes à l'aise avec les méthodes agiles (SCRUM) et ses outils (Jira, Trello...) et disposez idéalement d'une des certifications suivantes : Project Management Professional (PMP) - Certified Associate in Project Management (CAPM) Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes : 1. Contact téléphonique Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique 2. Entretien RH : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l'équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu'SII peut vous apporter. 3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste. 4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l'un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation. 5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l'arrêt du processus de recrutement. Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus de recrutement. Prêt à déménager ? On vous aide à sauter le pas ! Rejoignez-nous en tout sérénité Vous habitez à plus de 70km de notre agence aixoise ? On vous rembourse 1 000 € sur vos frais de déménagement, ainsi que deux paiements de 500 € correspondants à vos deux premiers mois de loyers. Vous n'avez plus qu'à emballer vos cartons ! Mission Dans le cadre de l'accompagnement de nos clients grands comptes (monétique, bancaire, sécurité numérique, maritime...) nous disposons d'une opportunité de Chef de projet/AMOA (F/H) sur Aix-en-Provence et Marseille. A ce titre, vos principales missions consistent à : - Recueillir les besoins des utilisateurs - Animer des réunions d'encadrement du projet - Piloter les Comités Techniques avec les partenaires côté Client - Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et le cahier des charges qui en découle - Mettre en place le suivi des développements - Procéder à la phase des recettes - Assurer la mise en production - Proposer aux utilisateurs formation, workshop et support (travail sur le format/ les terminologies adéquates...) - Restituer les résultats/notes de ces différentes actions Selon le client, vous serez amené à travailler avec des équipes internationales. Notre Agence De Montpellier à Saint Tropez, SII Aix Méditerranée accompagne des acteurs majeurs comme Airbus Helicopters, Thales DIS, Naval Group, ASF, Monext, Schneider Electric ou CMA CGM dans leurs projets d'ingénierie et de transformation digitale. Nos équipes interviennent sur : - l'ingénierie système et l'avionique, - l'intégration et le support sur bancs d'essais, - le développement logiciel et les tests, - la gestion de projet. Un environnement propice à l'épanouissement : nous proposons des missions de long terme, un management de proximité et des évolutions sur mesure. La fidélité de nos équipes - avec une ancienneté moyenne proche de sept ans - illustre un cadre de travail qui favorise engagement, confiance et progression. Groupe SII Qui sommes-nous ? Le groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous ! Le profil recherché Compétences requises : .Jira, ScrumQualités désirées : .Capacités d'analyse, Autonomie

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
23 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Semblables

Offres proches.

OrléansSur siteCDI
Salaire non indiqué
Nouvellevia francetravail.fr·il y a 6 heures35/100

Un problème avec cette annonce ? Signaler une offre frauduleuse ou obsolète