Chef de Projet Datacenter H/F

Les missions du poste Raya Accompagnement, société spécialisée dans le recrutement pour l'Industrie - vous êtes intégré(e) directement en CDI chez nos clients. Il ne s'agit pas de prestation, ni d'intérim. Recrutement de profils techniques (Agents, Techniciens, Ingénieurs), nous recrutons notamment sur les métiers techniques en industrie, tous secteurs confondus. Métiers : depuis la R&D jusqu'à la production : études, recherche, conception, laboratoire, méthodes, maintenance, tests & essais, qualité projet/produit/fournisseurs, amélioration continue, et bien d'autres ! Postes en CDD, CDI. Je vous prépare aux entretiens d'embauche si besoin (nous revoyons ensemble toutes les questions qui peuvent vous être posées, mises en situation etc, afin d'apprendre à vous valoriser et moins stresser pour le Jour J). Process de recrutement : * échange rapide par téléphone pour voir si c'est bien le poste que vous recherchez (en termes de distance, missions, rémunération etc), * entretien avec Chloé pour présenter votre parcours et qu'elle vous présente le/les postes correspondant(s) à votre recherche * entretien(s) avec nos clients pour des postes en CDI directement chez eux. Là, je peux vous accompagner en entretien si besoin. Au plaisir d'échanger ! Chloé [Univers technique : avoir les compétences basiques en électricité, CVC, télécommunications, fibre] Le/la chef de projet gère et supervise la planification et l'exécution effective de tous les projets techniquement complexes, personnalisés et/ou standards, conformément aux accords contractuels et calendriers de mise en oeuvre. Missions : Mise en oeuvre des projets client : - Gère et supervise la mise en oeuvre des projets client complexe en étroite collaboration avec le service Opérations, Construction et le Service Planning et Support dans le respect des processus internes. Coordination des ressources - Etabli un plan projet pour coordonner les différents intervenants durant la phase travaux - Affecte des ordres de travail aux techniciens/ingénieurs et sous-traitants, supervise la prestation de services et veille au respect des exigences métier et clients Interactions client - Interface pour les clients (anglophones) au cours de la mise en oeuvre. - Organiser et animer des réunions de travail avec les clients - Communiquer aux clients en cours de projet d'installation toutes les informations nécessaires à son activation en tant que client en exploitation Transfert de responsabilité - Gère et supervise l'installation d'équipements dans le data center conformément au plan de mise en oeuvre, au calendrier, au budget et aux contraintes du site. - Appliquer les règles des systèmes de management : la Sécurité de l'Information, Qualité, HSE, toutes certifications ISO, et les faire appliquer. - Signaler tout incident/défaillance de sécurité. Le profil recherché Au moins 4 ans d'expérience dans le secteur des data centers ou des télécoms, ou de préférence, excellente connaissance technique des systèmes électriques et de refroidissement Expérience en gestion de projetsAnglais courantSoft skills : Apprécier la relation client, la résolution de problèmesBonnes capacités de synthèse et sens du détail Capacité à travailler dans un environnement exigeant et évoluant rapidement Attitude proactive Bienvenue chez Raya Accompagnement Raya Accompagnement, société spécialisée dans le recrutement pour l'Industrie - vous êtes intégré(e) directement en CDI chez nos clients. Il ne s'agit pas de prestation, ni d'intérim. Recrutement de profils techniques (Agents, Techniciens, Ingénieurs), nous recrutons notamment sur les métiers techniques en industrie, tous secteurs confondus. Métiers : depuis la R&D jusqu'à la production : études, recherche, conception, laboratoire, méthodes, maintenance, tests & essais, qualité projet/produit/fournisseurs, amélioration continue, et bien d'autres ! Postes en CDD, CDI. Je vous prépare aux entretiens d'embauche si besoin (nous revoyons ensemble toutes les questions qui peuvent vous être posées, mises en situation etc, afin d'apprendre à vous valoriser et moins stresser pour le Jour J). Process de recrutement : * échange rapide par téléphone pour voir si c'est bien le poste que vous recherchez (en termes de distance, missions, rémunération etc), * entretien avec Chloé pour présenter votre parcours et qu'elle vous présente le/les postes correspondant(s) à votre recherche* entretien(s) avec nos clients pour des postes en CDI directement chez eux. Là, je peux vous accompagner en entretien si besoin. Au plaisir d'échanger ! Chloé Mais aussi... Société à taille humaine (300p réparties sur 17 sites en France), adossée à un grand groupe international. Mutuelle, tickets restaurant, avantages participation, différents systèmes de primes, PEE,... CDI temps plein, 35h