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Chef de Projet H/F

Alteca·Lille (Hauts-de-France)HybrideCDISénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gestion de projets stratégiques IT, coordination avec équipes techniques et métiers, encadrement des phases de conception à mise en production.
  • Profil requis: Diplômé(e) Bac+5 en gestion de projet, environ 10 ans d'expérience, maîtrise des environnements Agile, expertise en solutions PIM/MDM, Retail, Banque/Assurance.
  • Compétences et qualités: Autonomie, rigueur, bonnes compétences en communication, analyse, prise de décision, relationnel développé, esprit d'équipe et force de proposition.
  • Conditions et avantages: Contrat à temps plein, mode de travail hybride, avantages sociaux (transport, tickets resto, mutuelle, RTT, accès CSE), formations personnalisées.
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Description du poste

Détail du poste À propos TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encorede la Distribution. En tant que Chef de projet,tu seras rattaché(e) auPôle Pilotage de notre Agence lilloise.Ton Manager sera le Directeur de l'agence.Interlocuteurprivilégié, ilassureratonintégrationdurant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tespoints de suivitout au long de tes missions et tesEntretiens Annuels. Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). Votre mission Selon votre expertise, vous intervenez sur des projets stratégiques en accompagnant nos clients dans la gestion complète de leurs projets IT. Vos responsabilités incluront notamment: - Pilotage de projets en lien direct avec les équipes techniques et métiers - Gestion des jalons, plannings et risques - Suivi et maîtrise du budget, reporting et arbitrages - Coordination de la relation interne (DSI, métiers, comités) et des partenaires externes (éditeurs, intégrateurs, prestataires) - Encadrement des phases de conception, développement, recette et mise en production - Animation de comités de pilotage et rédaction de la documentation projet Le profil idéal Ton profil: diplômé(e) d'un Bac +5 en chefferie de projet (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as environ 10 ans d'expérience en gestion de projet, et tu sais évoluer en environnement Agile.Vous disposez d'une expertise confirmée sur des environnements tels que les solutions PIM/MDM et la gestion de données produit, le Retail (omnicanal, supply chain, points de vente), la Banque/Assurance (systèmes d'information, conformité, parcours clients), avec une maîtrise des méthodologies projet (cycle en V, Agile, gestion multiparties prenantes) et de solides compétences en communication, analyse et prise de décision. Ta personnalité: tu es une personne autonome, méthodique, rigoureuse et très bonne communiquant. Tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé: temps plein Niveau de poste: Senior Process de recrutement: Ninon ou une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle ou notre Responsable d'Agence, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% Tickets resto pris en charge à 60% Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP Mode de travail: hybride Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer: rejoignez-nous! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
08 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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