Chef de projet infrastructure Delivery manager infrastructure (H/F)

Entreprise finale Nantaise ( Nord Est ) Leader mondial dans la vente directe d'appareils électroménagers haut de gamme recherche un(e) Chargé(e) d'Infrastructure IT & Référent Sécurité en CDI. Le poste s'inscrit dans une organisation IT groupe mature, avec des process établis et une gouvernance sécurité déployée depuis plusieurs années et dans un contexte international structuré ? Il s'agit d'un rôle transverse, centré sur le pilotage des infrastructures et des partenaires, et non sur la production technique. ?Au sein de l'équipe Opérations IT, vous assurez la disponibilité et la fiabilité des infrastructures IT nécessaires au fonctionnement des applications métiers, tout en jouant un rôle de référent sécurité local, en lien avec le groupe. Le poste est orienté coordination, gouvernance et pilotage, sans administration système ou réseau en direct. Chargé d'infrastructure IT - Piloter les infrastructures IT (réseau, serveurs, connectivité) nécessaires au fonctionnement des applications - Gérer un environnement hybride On-Premise / Cloud - Être responsable de la connexion Internet sur 70 sites - Piloter les prestataires internes groupe et externes (ESN, hébergeurs, réseau) - Suivre les incidents, la qualité de service et le respect des SLA Référent Sécurité - Relayer et animer la politique de sécurité groupe au niveau local - Participer au déploiement et au suivi des actions sécurité - Être le point de contact de l'IT Security Officer groupe Environnement - 1100 utilisateurs / 70 sites / 70 applications - Infrastructures opérées par des partenaires - DSI France : 15 personnes ? Groupe : ~200 IT - Expérience en DSI finale ou en ESN (pilotage d'environnements clients) - Forte compétence en pilotage de prestataires IT - Bonne compréhension des environnements systèmes & réseaux - Expérience ou Appétence pour les sujets sécurité IT. Montée en compétences et formation possibles - Anglais oral opérationnel (réunions, calls d'incident) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap