Retour aux résultats · Saint-Ouen-sur-Seine

Offre vérifiée il y a 7 heures

Chef de Projet Marketing CRM H/F

Robert Walters·Saint-Ouen-sur-Seine (Île-de-France)
40 000 € – 50 000 € / an
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Description du poste

Les missions du poste Notre équipe est spécialisée sur le recrutement des fonctions supports (métiers de l'assistanat, administration des ventes, marketing/communication) avec un objectif : créer la meilleure association entre les besoins de nos partenaires et les ambitions professionnelles de nos candidats. Processus de recrutement Si votre candidature était retenue, nous vous proposerons un accompagnement/coaching à chaque étape du processus suivant : * Premier échange téléphonique de préqualification avec un(e) de nos consultant(e)s * Entretien exploratoire (présentiel ou visio) pour faire le point sur votre recherche, avec nos recommandations. * Rencontre(s) avec le Client dans leurs locaux. * Retours rapides dès réception d'une réponse et débriefing. Nous recrutons un(e) Chef de projet marketing clients (CRM) H/F ! Le poste est basé dans le 93. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une rémunération comprise entre 40 000€ et 50 000€ brut annuel selon profil. En tant que Chef de projet marketing clients (CRM) H/F, vous serez en charge de mettre en oeuvre des actions d'acquisition et de conversion clients : * Optimiser les parcours prospects * Concevoir, piloter les campagnes CRM (emails, SMS, newsletters, etc.) * Contribuer à la transformation des leads en clients Le profil recherché De formation minimum Bac +5, type Master, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur du retail. Vous êtes à l'aise avec les outils CRM, et vous avez un niveau d'anglais courant. Bienvenue chez Robert Walters Notre équipe est spécialisée sur le recrutement des fonctions supports (métiers de l'assistanat, administration des ventes, marketing/communication) avec un objectif : créer la meilleure association entre les besoins de nos partenaires et les ambitions professionnelles de nos candidats. Processus de recrutement Si votre candidature était retenue, nous vous proposerons un accompagnement/coaching à chaque étape du processus suivant : * Premier échange téléphonique de préqualification avec un(e) de nos consultant(e)s * Entretien exploratoire (présentiel ou visio) pour faire le point sur votre recherche, avec nos recommandations. * Rencontre(s) avec le Client dans leurs locaux. * Retours rapides dès réception d'une réponse et débriefing. Mais aussi... confidentiel

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
06 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 7 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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