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CHEF DE SECTION GESTION COLLECTIVE

Ministère des Armées·Metz (Grand Est)Sur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Coordonner la section gestion collective, conduire les travaux d'avancement, organiser les Commissions d'avancement et assurer le suivi des sanctions disciplinaires et affaires syndicales.
  • Compétences requises: Maîtrise des outils informatiques, rigueur, organisation, sens du service public, et capacité à travailler en équipe.
  • Conditions et environnement: Poste basé à Metz, sous l'autorité du chef du bureau gestion collective, avec possibilité d'assurer la suppléance du chef de bureau.
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Description du poste

Placé sous l'autorité du chef du bureau gestion collective dont vous êtes l'adjoint et en tant que chef de la section gestion collective des ouvriers de l'Etat, vous êtes responsable de la coordination, de l'efficience et de la qualité des activités de la section. Celle-ci est en charge de conduire les travaux d'avancement des ouvriers, ainsi que d'organiser les Commissions d'avancement du personnel à statut ouvrier (CAPSO) relevant de la compétence du CMG de Metz. Vous veillez à la mise en place de ces instances conformément à la réglementation en vigueur (réalisation des arrêtés portant désignation des membres et leur actualisation, convocation des membres, élaboration de l'ordre du jour), au bon déroulement de ces réunions et en élaborez les procès-verbaux. Vous pilotez les travaux de notation des ouvriers de l'Etat. Vous participez au suivi des sanctions disciplinaires pour les ouvriers de l'Etat. Vous assurez également le suivi des affaires syndicales et participez à l'organisation des élections professionnelles. Vous suivez, en liaison avec les employeurs, l'attribution des Nouvelles bonifications indiciaires (NBI) conformément aux arrêtés publiés. Vous pouvez être amené à assurer la suppléance du chef de bureau. Rigoureux, consciencieux et organisé, vous maîtrisez les outils informatiques. Doté d'un sens aigu du service public, vous avez le goût du travail en équipe.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
23 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 51 minutes
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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