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Chef de Service Finances - Sytral Mobilites H/F

Etablissements publics locaux·Lyon (Auvergne-Rhône-Alpes)
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Gérer le service des finances, analyser les coûts, élaborer des rapports et piloter des projets liés aux finances publiques et à la commande publique.
  • Compétences requises: Connaissance approfondie des règles budgétaires, comptabilité analytique, marchés financiers, analyse économique, et fonctionnement des collectivités territoriales.
  • Profil recherché: Formation supérieure en finances publiques avec au moins 5 ans d'expérience, capacités managériales, qualités rédactionnelles, esprit d'équipe et diplomatie.
  • Conditions et environnement: Poste basé à Lyon, avec une expertise en gestion financière publique, dans un contexte de service public local, sans indication précise sur le mode de travail ou la rémunération.
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Description du poste

Détail du poste Dans le cadre de la mise en oeuvre de la loi d'orientation des mobilités, le SYTRAL (Syndicat Mixte des Transports pour le Rhône et l'Agglomération Lyonnaise) est devenu au 1er janvier 2022 l'Autorité Organisatrice des Mobilités des Territoires Lyonnais, dénommée« SYTRAL Mobilités ». Désormais établissement public local à caractère administratif, ses missions couvrent un bassin de mobilité élargi comprenant 13 collectivités du Rhône, desservant 263 communes sur un territoire deplus de 1.8 million d'habitants.En plus des missions initiales d'organisation des services de transports réguliers (réseaux TCL, Libellule et Cars du Rhône), des services de transports scolaires (réseau Cars du Rhône), des services de transport à la demande (réseaux Libellule, Cars du Rhône, services Optibus) et de la liaison Rhône Express entre Lyon et l'aéroport Saint-Exupéry, SYTRAL Mobilités assure des missions de conseil, de coordination, de planification et d'animation du territoire en matière de mobilité. Son objectif majeur est d'offrir la meilleure offre transport pour les habitants et sa politique d'aménagement des transports urbains et interurbains repose sur un maillage territorial fort ainsi qu'une liaison entre les différents pôles d'activités. Sur le mandat , un plan d'investissement sans précédent de plus de 2,55 milliards d'euros est engagé pour développer massivement le réseau en infrastructures, en systèmes et en matériel roulant durable, afin de répondre à l'urgence climatique. SYTRAL Mobilités est un levier économique, social et durable de l'agglomération lyonnaise. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260709001749-chef-service-finances-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Le profil recherché SAVOIR- Formation supérieure en finances publiques,- Expérience professionnelle réussie d'au moins 5 ans dans des fonctions similaires,- Connaissance des règles et procédures budgétaires, du plan comptable (nomenclatures M57 et M43), de la comptabilité analytique, analyse financière publique,- Connaissances des méthodes et outils d'analyse et du contrôle des coûts,- Connaissances des marchés financiers, en analyse économique, en analyse des coûts et en ingénierie financière (analyse des marchés, évaluation des options de taux, des swaps...),- Connaissance en commande publique (en lien avec l'exécution financières des marchés, en particulier des marchés de travaux),- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.SAVOIR-FAIRE- Savoir manager un service (organiser le travail, conduire des actions d'accompagnement, déléguer tout en conservant une production personnelle, résoudre les conflits éventuels...),- Savoir conduire des analyses et élaborer des notes, rapports, diagnostics, tableaux de bord...,- Savoir conduire des projets (planification, définition des tâches, pilotage des intervenants...),- Savoir communiquer avec différents publics en se détachant du jargon technique,- Savoir travailler en équipe et savoir fonctionner en collectif de Direction,SAVOIR-ETRE- Aptitude à l'encadrement (pédagogie, diplomatie, bienveillance...),- Qualité d'écoute et de communication,- Qualités rédactionnelles,- Capacité d'analyse et de synthèse,- Force de proposition,- Esprit d'équipe

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
12 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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