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Chef de Service Pmi - Médecin Coordinateur - Conseil Departemental de l'Ariege H/F

Conseils départementaux·Foix (Occitanie)
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accompagne la mise en oeuvre des politiques médico-sociales liées à la PMI et dirige le service, y compris les centres de santé sexuelle.
  • Compétences clés: Connaissance approfondie des institutions, politiques sociales, réglementations PMI, gestion de projets, travail en équipe, relations humaines, organisation rigoureuse.
  • Conditions et responsabilités: Encadrement hiérarchique, participation au recrutement, gestion administrative, suivi de projets et collaboration avec divers partenaires.
  • Conditions de travail: Poste basé à Foix, avec responsabilités en gestion et coordination dans le secteur médico-social départemental.
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Description du poste

Détail du poste Sous l'autorité de la Directrice Adjointe Enfance Famille Territoires et Prévention, le médecin chef de service accompagne la mise en oeuvre des politiques médico-sociales départementales relatives à la PMI et dirige le service de PMI y compris les centres de santé sexuelle (ex CPEF). Elle est secondée par une sage-femme adjointe au chef de service . Activités principales : - Mise en place du projet de service PMI - Référent de la politique de Santé Publique en interne et auprès des partenaires - Participation à la Commission d'Agrément des Assistants maternels et familiaux. (ARS, Hôpitaux, médecine libérale...) - Suivi des crèches : Participation au suivi de l'instruction et délégation du contrôle à la puéricultrice spécialisée. - Instruction suivi et contrôle des MAM et des accueils de loisirs pour les enfants de moins de 6 ans. - Encadrement hiérarchique des médecins et des puéricultrices de territoire, de l'adjointe et de l'assistante administrative. - Participation au recrutement des professionnels - gestion administrative en lien avec la DRH. - Suivi du projet SI DSD dans le domaine d'activité PMI. Le profil recherché Compétences : - Très bonnes connaissances du fonctionnement des Institutions et des Collectivités. - Connaissances des politiques sociales et de la réglementation concernant la PMI - Connaissance en matière d'exploitation statistiques - Aptitudes au travail en équipe et à la conduite de projets - Capacité à travailler en transversalité et en partenariat. - Sens des relations humaines et capacités d'écoute. - Capacités de proposition, d'initiative et curiosité d'esprit, capacité à rendre compte - Rigueur dans l'organisation du travail.

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
08 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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