Chef du service urbanisme opérationnel H/F

• Piloter la réalisation des études urbaines : diagnostics urbains, études de faisabilité et esquisses, analyses dimpact, plans guides • Superviser la production du PLUi sur le territoire communal et les évolutions du document d'urbanisme en vigueur. Elaborer et gérer les documents de protection réglementaires (RMC, SPR) • Garantir la qualité technique et la conformité juridique des livrables • Animer et fédérer les acteurs internes et externes (services, habitants, partenaires) autour des projets. • Élaborer et suivre le budget du service • Manager une équipe Diplôme de niveau Bac+5 en urbanisme, aménagement du territoire ou équivalent (Écoles dingénieurs, IEP, masters spécialisés) Expérience requise dans la conduite de projet daménagement urbain Pilotage de projets complexes et pluridisciplinaires Maitrise du droit de l'urbanisme et connaissance des outils de l'aménagement Aptitude à la rédaction de documents techniques et synthèses à destination des élus ou du public Connaissances en gestion budgétaire et financière Utilisation d'outils techniques : SIG (QGIS, ArcGIS), logiciels de CAO (AutoCAD, SketchUp), suites bureautiques avancées Capacité à fédérer et motiver une équipe Aptitude à vulgariser des sujets techniques pour des publics non experts Savoir concilier des intérêts divergents (élus, habitants, promoteurs) Rigueur et organisation, respect des délais et des procédures Proposition de solutions innovantes pour répondre aux défis urbains Modalités de recrutement • Recrutement sur le cadre demploi des ingénieurs ou attachés territoriaux • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes de service • Organisation du travail : 37h50 hebdomadaires, 17 RTT/an • Priorité aux fonctionnaires et lauréats de concours. Poste permanent inscrit à l'état des emplois • Un contractuel peut être recruté sur ce poste lorsque le recrutement dun fonctionnaire est infructueux, sous forme dun CDD dun an, renouvelable (CDI possible à partir de 6 ans) Avantages Parcours Manager : dès votre arrivée, vous intégrerez notre Réseau des Managers de la Ville de Mulhouse Au programme, différents temps forts tout au long de l'année : • Café des managers (chaque premier mardi du mois) • Rencontres thématiques favorisant le partage des bonnes pratiques et la prise de hauteur • Mise à disposition d'outils dédiés • A venir (2027) : un programme de formation sur mesure destiné aux managers • Participation de lemployeur à la mutuelle et à la prévoyance • Titres restaurant • Télétravail partiel • Plan de déplacements d'entreprise (remboursement à 75% des transports en commun, aide issue du forfait mobilités durables...) • Compte épargne temps • Prêts daccession, carte de réduction sur les services de la Ville • Amicale du personnel (billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...)