Chef.fe de projet Formation & Activation B2B

Développer la stratégie de formation B2B: • Définir la stratégie et le plan annuel de formation en cohérence avec les priorités business. • Concevoir et déployer un parcours de formation digitalisé, progressif et scalable adapté au potentiel des différents partenaires. • Développer des parcours différenciés selon les typologies de partenaires et leurs besoins. • Identifier les priorités de développement des compétences en fonction des enjeux commerciaux. Concevoir et piloter les dispositifs pédagogiques: • Concevoir, produire et maintenir les contenus, supports et outils de formation. • Développer des formats pédagogiques hybrides (e-learning, webinaires, présentiel, micro-learning…). • Garantir l’actualisation scientifique, réglementaire et commerciale des contenus. • Piloter les dispositifs de certification et de validation des compétences. Déployer les activations commerciales du réseau: • Former les partenaires aux bonnes pratiques de merchandising et de conseil. • Concevoir et piloter des journées d’animation, challenges et dispositifs d’activation post-formation. • Accompagner les lancements stratégiques et les opérations commerciales prioritaires. • Développer des actions visant à renforcer l’engagement et la performance du réseau. Piloter la performance: • Définir les indicateurs de performance des dispositifs de formation et mesurer leur impact sur le sell-out et l’engagement des partenaires. • Analyser les retours terrain et proposer des actions d’amélioration continue. • Assurer une veille sur les innovations pédagogiques, les pratiques du marché et les évolutions scientifiques. Diffuser l’expertise Nutripure: • Former les équipes commerciales et les collaborateurs internes aux nouveautés produits et contribuer à la diffusion de la culture sport-santé de Nutripure. L’aventure Nutripure, ça ressemble à ça : Ce que l’équipe aime chez Nutripure : • La bonne ambiance & la culture du collectif • Une formation sur l’intégralité de nos produits • Possibilité de télétravail (1 jour/semaine après la phase d’onboarding) • Des cours de sport collectifs ! Renfo le lundi & Yoga le Jeudi • Une localisation idéale à Deyme, à 20 minutes de Toulouse, dans un cadre bucolique proche du Canal du Midi - parfait pour footing, marche ou pause nature • Une aventure sportive, ambitieuse et humaine ! Les petits + qui font plaisir : • Un Welcome pack ( T-shirt, pâte à tartiner, Barres Raw, Incontournables) + Welcome Lunch • 30% de réduction sur tous nos produits • Nos Raw barres sucrées & salées en libre service (et d’autres produits !) • La possibilité d’un accompagnement personnalisé par une de nos nutritionnistes L’accompagnement d’une coach Performance interne • Un “espace sport” avec mise à disposition de matériel CTS (poids, élastiques) pour des séances collectives ou individuelles sur place pendant tes pauses ! • Une solution de covoiturage via l’application Karos pour des trajets plus simples, économiques et conviviaux • La possibilité de commander facilement ton déjeuner avec Refectory, pour optimiser ta pause et la consacrer à ce qui te fait du bien Niveau d’études: Bac +5 minimum avec une orientation scientifique (nutrition, santé ou équivalent) avec spécialisation en digital learning, formation ou gestion de projet. Une expérience de 5 ans minimum dans la conception et le déploiement de dispositifs de formation, ainsi que dans la création de parcours de formation digitaux. ✅️ Tu mets en avant d’excellentes connaissances en nutrition sportive et micronutrition, ainsi qu’une capacité à gérer plusieurs projets en simultané avec différentes parties prenantes. Tu sais analyser des données commerciales, et tu maitrises les outils Canva, Notion et Google Workspace. Cerise sur le gâteau (proteiné !), une expérience dans les compléments alimentaires et/ou la santé constituerait un véritable atout. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Recruitment process Un 1er échange visio avec Jennifer, notre Recruteuse, pour parler de toi, de tes expériences, tes attentes et t’éclairer sur notre projet Nutripure et notre organisation. Un 2nd échange avec Coraline, notre Responsable commerciale BtoB, afin de partager sur notre besoin opérationnel et sur tes appétences métier. Réalisation d’un cas pratique ✅ Un dernier échange sur site, pour rencontrer la direction  Welcome On Board ! Alors, l’aventure te tente ?