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Cheffe de produit Senior - tourisme - H/F (H/F)

CIMALPES·AlbertvilleCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accompagne le développement et la structuration de l'offre Cimalpes, en définissant les stratégies marketing pour segments premium et résidences.
  • Compétences clés: Gestion de projet, maîtrise des outils CMS/PMS, marketing multicanal, analyse concurrentielle, qualité rédactionnelle, organisation, rigueur et autonomie.
  • Conditions et responsabilités: Coordonne agences et équipes internes, formalise processus, forme les équipes, et contribue à la performance commerciale et marketing.
  • Profil recherché: Profil Master en Marketing, senior avec expérience dans la gestion de produits et stratégies marketing dans le secteur touristique ou immobilier.
  • Conditions de travail: Poste basé à Albertville, avec responsabilités en marketing et gestion de catalogue, sans indication spécifique sur le mode de travail ou la rémunération.
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Description du poste

Rattaché(e) au responsable marketing produit, le/la chef(fe) de produit senior accompagne le développement de l'offre Cimalpes, structure le catalogue Cimalpes, propose et définit le marketing dédié aux biens Super Prime et résidences du groupe. Il/elle définit et met en œuvre les plans d'actions marketing visant à optimiser la visibilité, l'attractivité et la performance commerciale de ces segments de produit. Il/Elle contribue à la performance produit et travaille en étroite collaboration avec les équipes commerciales, marketing et les agences. MISSIONS PRINCIPALES Analyse et veille marché * Analyser, suivre, collecter et consigner les tendances touristiques globales et de nos territoires * Assurer une veille marché et concurrence sur les performances touristiques de nos territoires * Accompagner les agences dans l'analyse de leur marché à l'aide de benchmarck * Nourrir les analyses de performances Cimalpes avec des données marchés et proposer des recommandations stratégiques * Transformer les données marché en leviers opérationnels pour les équipes internes Structuration & gouvernance du catalogue * Concevoir et faire évoluer l'architecture de l'offre : segmentation, lisibilité, cohérence multicanale * Définir et garantir les standards de qualité des fiches produits * Designer les parcours, proposer & mettre en œuvre des plans de communication propriétaire * Etre l'expert marketing produit, référent sur les questions de structuration de l'offre et garant de l'implémentation de la structure de l'offre sur l'ensemble de l'écosystème Cimalpes * Contribuer à construire et maintenir les référentiels, process et outils liés à la mise en marché et à la diffusion des biens * Garantir la gouvernance de la data produit Marketing des biens Super Prime & résidences * Définir et mettre en œuvre une stratégie marketing dédiée aux segments premium, en cohérence avec le positionnement Cimalpes * Piloter la mise en valeur de ces biens : assets marketing, expériences différenciantes et story telling produits * Concevoir et coordonner les plans promotionnels * Construire et animer des partenariats locaux exclusifs pour enrichir et différencier l'offre de services associée * Suivre la performance commerciale et marketing de ces produits et piloter les actions correctives Coordination et accompagnement des équipes internes * Coordonner les agences, le marketing et le commerce dans la planification et le lancement des offres de ses segments * Formaliser et actualiser les processus liés à la promotion et à l'animation du portefeuille produits de ses segments * Assurer la formation initiale et continue des équipes pour garantir la bonne appropriation des dispositifs marketing par les équipes internes * Apporter un soutien métier senior à la Cheffe de produit et à la chargée de marketing produit les sujets complexes COMPÉTENCES REQUISES * Profil Master en Marketing Compétences techniques * Gestion de projet * Excellente connaissance des outils CMS et PMS * Maîtrise avancée du Pack Office * Marketing multicanal * Qualité rédactionnelle et production de contenus clairs et engageants * Veille et analyse concurrentielle Compétences comportementales * Aisance relationnelle * Force de proposition et capacité d'adaptation * Curiosité et sens de l'anticipation * Créatif, pragmatique et concret pour concevoir des nouveautés et des opérations originales * Faire preuve d'organisation, de rigueur et d'autonomie

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
29 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 15 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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