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Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

RéunionCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Prospecter, développer un portefeuille d'entreprises partenaires, promouvoir la formation en alternance et accompagner les candidats dans leur projet.
  • Compétences clés: Expérience significative d'au moins 2 ans dans le domaine commercial, recrutement, formation ou alternance, bonnes qualités relationnelles, maîtrise des outils informatiques et réseaux sociaux.
  • Conditions et atouts: Dynamisme, autonomie, rigueur, esprit d'initiative, connaissance du secteur de la formation professionnelle appréciée, participation à des salons et événements.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Commercial(e) Développement Entreprises et Recrutement d'Apprenants afin de renforcer notre équipe et contribuer au développement du centre de formation. Missions principales : Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires ; Identifier les besoins en recrutement des entreprises et promouvoir nos formations en alternance ; Rechercher activement des apprenants souhaitant intégrer nos formations du CAP au BTS ; Mettre en œuvre des actions de sourcing, de prospection terrain, téléphonique et digitale pour recruter de nouveaux candidats ; Assurer l'information, l'accueil et l'accompagnement des candidats dans leur projet de formation ; Accompagner les apprenants dans leur recherche d'entreprise en vue de la signature d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation ; Participer aux salons, forums, journées portes ouvertes et opérations de communication visant à promouvoir le CFA et attirer de nouveaux apprenants ; Assurer le suivi commercial des entreprises partenaires et fidéliser le réseau existant ; Développer les partenariats avec les acteurs économiques et institutionnels du territoire ; Assurer le suivi administratif lié au recrutement des apprenants et aux relations entreprises. Profil recherché : Expérience significative d'au moins 2 ans dans le domaine commercial, du recrutement, de la formation ou de l'alternance ; Bonne connaissance du secteur de la formation professionnelle et de l'apprentissage appréciée ; Excellentes qualités relationnelles, sens de la négociation et goût du challenge ; Dynamisme, autonomie, rigueur et esprit d'initiative ; Maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux professionnels ;

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
30 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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