Retour aux résultats · Saint-Chély-d'Apcher

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Commercial Itinérant H/F

PROLIANS·Saint-Chély-d'Apcher (Occitanie)Sur siteCDI
30 000 € – 35 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Responsable du développement commercial auprès d'une clientèle professionnelle dans le secteur du bâtiment ou métalliers, avec prospection, visites, conseils et ventes.
  • Compétences clés: Aisance relationnelle, organisation, dynamisme, ténacité, talents de négociateur, maîtrise des techniques de vente et de négociation, bases techniques en fournitures industrielles ou acier.
  • Conditions et avantages: Formation continue, évolution interne, rémunération annuelle 30-35K€ fixe + variables, véhicule, matériel nomade, RTT, week-ends off, participation, réductions, prime de vacances.
  • Conditions de travail: Travail en présentiel sur secteur géographique défini avec zone de chalandise de 80 km autour de Saint-Chély-d'Apcher, forfait jour, du lundi au vendredi.
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Description du poste

Détail du poste Construisons l'avenir en commençant par le vôtre ! Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! PROLIANS RHÔNE-ALPES AUVERGNE, partenaire des métiers de la construction, et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une Commercial Itinérant (F/H) - CDI SAINT-CHÉLY-D'APCHER (48) VOTRE AVENIR CHEZ NOUS Rattaché(e) au Chef des Ventes Itinérant, vous rejoignez une équipe de six collaborateurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous : - Appliquez la politique commerciale de l'entreprise sur le terrain, - Êtes responsable d'un portefeuille clients - Entreprises Générales du Bâtiment ou Métalliers, - Assurez le développement du chiffre d'affaires d'un secteur géographique défini par des actions de prospection, visite, conseil et vente de produits et services auprès d'une clientèle de professionnels, - Identifiez et qualifiez les besoins de votre clientèle, - Apportez des solutions et orientez les choix sur nos produits, - Assurez le suivi commercial et administratif des affaires jusqu'à leur déroulement final en collaboration avec les commerciaux sédentaires. Zone de chalandise : Secteur St Chely d'Apcher Rayon de 80 km NOUS ALLONS AIMER CHEZ VOUS - Vous êtes issu(e) d'une formation technique et/ou commerciale niveau Bac +2/3. - Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre organisation, votre dynamisme, votre ténacité et vos talents de négociateur/trice. - Vous maîtrisez les techniques de vente/de négociation et savez élaborer un argumentaire persuasif. - Vous possédez de bonnes bases techniques en fournitures industrielles ou acier et avez une première connaissance du marché (prix et concurrence). VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : - Formation à l'arrivée et tout au long de votre parcours via notre université professionnelle Tech'UP - Des opportunités d'évolution interne - Rémunération annuelle 30 - 35K€ fixe + variables sur 13 mois - Du lundi au vendredi, forfait jour - 11 jours RTT (temps plein) - Week-end off - Véhicule - Matériel nomade (PC, tablette, téléphone portable...) - Participation - Réduction sur achats de marchandises - Prime de vacances Mais aussi... QUI SOMMES-NOUS ?DESCOURS & CABAUD est un Groupe familial international fondé à Lyon en 1782.Véritable partenaire et expert de la distribution, le Groupe DESCOURS & CABAUD propose des produits et des services à fortes valeurs ajoutées auprès des professionnels, au travers de ses 3 enseignes : PROLIANS, partenaire des métiers de la constructionDEXIS, partenaire des métiers de l'industrie HYDRALIANS, partenaire des métiers de l'eau et du paysage. DESCOURS & CABAUD en chiffres4.8 milliards d'€ de CA en 2025730 points de vente14 900 collaborateurs dans le monde dont 9000 dédiés à la vente Engagée en faveur de la diversité, PROLIANS RHÔNE-ALPES AUVERGNE étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez DESCOURS & CABAUD, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel, quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site carrière : www.descours-cabaud-carrieres.com/

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
18 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 5 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

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