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Commercial itinérant indépendant H/F

ACORN MONTE-ESCALIERS·OiseSur siteProfession commerciale
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Vendre des monte-escaliers et dispositifs médicaux, réaliser des évaluations sur site, démonstrations, et entretenir des relations clients.
  • Compétences clés: Maîtrise du français, expérience en vente directe B2C, bonnes compétences en communication, capacité à effectuer des évaluations et démonstrations.
  • Conditions et avantages: Contrat indépendant avec commissions, rendez-vous qualifiés fournis, formation à Lyon, horaire flexible, déplacements fréquents, poste itinérant.
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Description du poste

Spécialisé(e) en Solutions d'Accessibilité - Adaptation de l'habitat - Monte-escaliers Possibilité d'être agent commercial multicarte s'adressant déjà à une clientèle B to C dans le domaine de l'adaptation de l'habitat, le domaine médical ou du soin à la personne; Poste : Commercial(e)terrain indépendant, Spécialisé(e) en Solutions d'Accessibilité - Adaptation de l'habitat - Monte-escaliers. Opportunité à saisir en vente terrain dans le domaine du care, de l'adaptation de l'habitat. Vente de monte-escaliers, dispositifs médicaux subventionnés qui permettent aux personnes de retrouver leur autonomie et leur mobilité. Vous êtes un acteur clé de notre équipe. Vous contribuez améliorez la vie quotidienne de nos clients en leur offrant des solutions d'accessibilité personnalisées. Localisation : départements 60 (l'OISE). Type de contrat : Indépendant / Freelance / Travailleur autonome -Commission uniquement, pourcentage de la valeur des ventes -PAS DE DEMARCHAGE - RENDEZ-VOUS QUALIFIÉS UNIQUEMENT Responsabilités : -Vendre nos monte-escaliers et leurs avantages à des clients potentiels -Mener des évaluations sur site pour évaluer les besoins des clients et recommander des solutions de monte-escalier appropriées -Fournir des démonstrations de nos produits, mettant en évidence leurs caractéristiques et leurs avantages -Établir et entretenir des relations solides avec les clients, en leur fournissant un soutien et une assistance continus -Travailler en étroite collaboration avec les équipes de vente et de service pour garantir une expérience client fluide Profil et compétence recherchés : -Maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit -Connaissance et expérience de la vente directe B2C (De préférence dans une industrie de l'accessibilité mais pas indispensable) -Excellente compétences en communication et relations interpersonnelles -Capacité à effectuer des évaluations sur site et à fournir des démonstrations de produits -Solides compétences en relations clientèle -Permis de conduire valide et volonté de se déplacer -Anglais un atout Avantages : -Commission compétitive. Rendez-vous qualifiés fournis. Programme de formation complet pour soutenir votre réussite. Horaire flexible et autonomie dans la gestion de votre territoire Rejoignez une équipe dynamique, déterminée à transformer positivement la vie des autres Processus de recrutement : -Entretien téléphonique avec notre service recrutement : 30 minutes-Entretien avec le manager : 45 minutes. Formation sur 2/3 jours aux bureaux à Lyon Horaires : Du lundi au vendredi. Rémunération : Commissions. Lieu du poste : Déplacements fréquents. Itinérant Plusieurs postes disponible sur différents secteurs géographique.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
24 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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