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Commercial - Travaux Neufs en Sécurité Incendie H/F

LA DETECTION ELECTRONIQUE FRANCAISE·MASSYCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Développer l'activité de travaux neufs en systèmes de sécurité incendie, prospecter et fidéliser un portefeuille B2B, promouvoir des solutions et participer au chiffrage.
  • Exigences clés: Formation Bac+2 à Bac+5, expérience confirmée en commercial dans la sécurité incendie, SSI, électricité ou bâtiment, maîtrise des normes en sécurité incendie.
  • Conditions et avantages: Rémunération sur 13 mois, primes sur objectif et de participation, 12 RTT par an, véhicule de fonction.
  • Compétences relationnelles: Bon relationnel, esprit d'équipe, rigueur, autonomie, dynamisme, goût du challenge, orientation résultats.
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Description du poste

Ce que nous attendons de vous ? Nous recrutons un commercial terrain motivé et expérimenté pour développer notre activité de travaux neufs en systèmes de sécurité incendie. Dans les faits vous aurez à : - Etablir un plan de prospection et de prise de rendez-vous, - Prospecter, développer et fidéliser votre portefeuille clients B2B (entreprises, bâtiments publics, promoteurs immobiliers, bureaux d'études.) sur des projets Travaux Neufs, - Promouvoir nos solutions de détection incendie et services associés - Participer au chiffrage technique et financier des solutions proposées aux clients, en collaboration avec notre bureau d'études - Conseiller les clients sur les normes et réglementations en vigueur - Collaborer étroitement avec notre équipe technique pour assurer la qualité des installations Une fois que l'on vous a dit tout ça et que vous avez déjà très envie de nous rejoindre. - Formation Bac +2 à BAC+5 ((type BTS Électrotechnique, DUT GEII, école d'ingénieur, etc.) - Expérience confirmée en tant que commercial dans le domaine du SSI, de l'électricité ou de la sécurité électronique ou du bâtiment - Bonne maîtrise des normes en sécurité incendie (APSAD, NFS 61-970, NFS 61-931, NFS 61-932, etc.) serait un plus. - Bon relationnel et esprit d'équipe - Rigueur, autonomie, dynamisme, goût du challenge, orientation résultats Les conditions de travail : - Rémunération sur 13 mois (lissée sur 12) - Prime sur objectif - Prime de participation - 12 RTT par an - Véhicule de fonction

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Source originale
francetravail.fr
Publiée
19 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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