Comptable junior

Rejoignez un acteur reconnu du transport et de la logistique ! Notre cabinet de recrutement accompagne actuellement l'un de ses clients dans la recherche de son futur Comptable Junior H/F en CDI à Ingré (45). Notre client est un groupe familial spécialisé dans les activités de transport, déménagement, logistique et services associés. Présent depuis plusieurs décennies sur son marché, il s'appuie sur un réseau de 10 agences et près de 60 collaborateurs pour accompagner ses clients sur l'ensemble de son territoire d'intervention. Dans le cadre du renforcement de son équipe administrative et financière, l'entreprise recherche un(e) Comptable Junior souhaitant évoluer au sein d'une structure à taille humaine, stable et en développement. Vous rejoindrez un service administratif et comptable composé de 4 collaborateurs, dans un environnement favorisant l'entraide, la polyvalence et la montée en compétences. Vos missions : · Saisie des écritures comptables courantes · Pointage et lettrage des comptes · Participation aux travaux de clôture et aux écritures d’inventaire · Participation aux déclarations fiscales courantes · Suivi des encaissements et des comptes clients · Gestion des relances et du recouvrement amiable · Enregistrement et contrôle des factures fournisseurs · Préparation des règlements fournisseurs · Réalisation des rapprochements bancaires · Participation au suivi quotidien de la trésorerie · Classement et archivage des documents comptables · Participation au bon fonctionnement administratif du service Logiciel Pennylane Le profil recherché : • · Formation BTS Comptabilité-Gestion, BUT GEA, DUT GEA ou équivalent • · Première expérience (stage, alternance ou premier emploi) appréciée • · Débutant(e) motivé(e) accepté(e) • · Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel • · Rigueur, organisation et sens des responsabilités • · Esprit d’équipe et bon relationnel • · Discrétion et professionnalisme • Vous avez une première expérience sur le logiciel Pennylane Ce que nous vous proposons : · CDI à pourvoir dès que possible · 35 heures hebdomadaires · Rémunération : 22 000 € à 25 000 € brut annuel selon profil · Période d’essai de 2 mois · Parcours d’intégration et accompagnement à la prise de poste · Missions variées favorisant la montée en compétences · Environnement de travail convivial et collaboratif Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous intégrerez un groupe reconnu dans son secteur d’activité, bénéficiant d’une organisation structurée tout en conservant la proximité et la convivialité d’une entreprise familiale. Cette opportunité est idéale pour développer vos compétences comptables au sein d’une équipe expérimentée et participer activement à la vie d’une entreprise en croissance.