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Conducteur/conductrice de ligne Agroalimentaire (H/F)

LE RECRUTEMENT INDUSTRIEL·SaintesSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Conduire, régler et assurer le bon fonctionnement d'une ligne automatisée en environnement agroalimentaire.
  • Compétences clés: Expérience en conduite de ligne, connaissances en mécanique ou pilotage d'équipements automatisés, rigueur, réactivité, esprit d'équipe.
  • Conditions et avantages: Horaires décalés ou journée, rémunération selon expérience, primes possibles, formation interne à la prise de poste.
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Description du poste

Conducteur de ligne (H/F) Secteur : Agroalimentaire Type de contrat : CDI / CDD selon profil Horaires : Décalés 2x8 ou journée Description du poste : LRI recherche pour son client, acteur reconnu du secteur agroalimentaire, un Conducteur de Ligne (H/F) pour renforcer ses équipes de production. Vous assurez la conduite, le réglage et le bon fonctionnement d'une ligne automatisée dans un environnement exigeant en termes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Missions principales : - Préparer, démarrer et arrêter la ligne de production selon les procédures établies. - Réaliser les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits et la continuité de la production. - Surveiller le bon déroulement des opérations et intervenir en cas d'anomalie. - Effectuer les contrôles qualité en cours de production et renseigner les documents associés. - Assurer la maintenance de premier niveau et signaler toute défaillance technique. - Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et les normes agroalimentaires. - Collaborer avec les équipes techniques et qualité pour optimiser la performance de la ligne. Profil recherché : - Expérience souhaitée en conduite de ligne, idéalement en environnement agroalimentaire ou industriel. - Connaissances de base en mécanique, électromécanique ou pilotage d'équipements automatisés. - Rigueur, réactivité et capacité à travailler en horaires décalés. - Esprit d'équipe et sens des responsabilités. Conditions : - Horaires décalés (2x8 ou Journée). - Rémunération selon expérience + primes éventuelles liées aux horaires. - Formation interne assurée à la prise de poste.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 16 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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