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Offre vérifiée hier

Conducteur de ligne de production (H/F)

Manpower·Saint-Germain-près-Herment (Auvergne-Rhône-Alpes)INTERIM
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Surveiller le fonctionnement de la ligne, réaliser l'ensachage, piloter les systèmes automatisés, contrôler la qualité, assurer l'entretien des équipements.
  • Compétences requises: Expérience en production industrielle, maîtrise de l'ensachage et du pilotage de systèmes automatisés, rigueur, motivation, esprit d'équipe.
  • Conditions et avantages: Horaires en cycle de 6 jours avec 2 jours matin, après-midi, nuit, suivi de 4 jours de repos, incluant trois week-ends sur quatre. Mutuelle, prévoyance, CET à 8 %, CSE, CSEC, formations internes.
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Description du poste

Manpower CLERMONT INDUSTRIE recherche, pour le compte d'une entreprise experte dans la fabrication d'objets divers en bois, un Conducteur de ligne - H/F à Saint-Germain-près-Herment (63470). L'entreprise se distingue par son expertise et son engagement envers la qualité. Elle évolue dans un secteur innovant et compétitif, offrant stabilité et perspectives de développement professionnel. En intégrant l'équipe, vous serez amené à : - Surveiller le fonctionnement de la ligne. - Réaliser l'ensachage des produits. - Piloter les systèmes automatisés avec une chargeuse. - Contrôler la qualité des granulés. - Assurer l'entretien régulier des équipements. - Appliquer les normes de sécurité en atelier. - Participer aux formations internes de deux mois. - Collaborer avec les équipes de production. Les horaires : 2 jours le matin, 2 jours l'après-midi, 2 jours de nuit sur un cycle de 6 jours, suivi de 4 jours de repos. Le travail inclut trois week-ends sur quatre. Vous justifiez d'une expérience en production industrielle, maîtrisez l'ensachage et le pilotage de systèmes automatisés. Vous êtes rigoureux, motivé et capable de collaborer efficacement en équipe, ayant un esprit dynamique. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
15 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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