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Conducteur Poids Lourds (h/f)

IZIWORK·Toulouse (Occitanie)INTERIM
12 € / heure
Résumé Vox
  • Rôle principal: Conduire des véhicules routiers lourds pour le transport de marchandises, effectuer chargement, déchargement et assurer la livraison ponctuelle.
  • Exigences clés: Permis C, Carte de conducteur, FIMO/FCO à jour, expérience en conduite PL appréciée, respect des normes de sécurité et de la réglementation.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI, horaires 7h30-17h30, rémunération horaire de 12,31 €, indemnités de fin de mission et de congés, accès à une application pour services et documents.
  • Qualités requises: Autonomie, rigueur, sérieux(se), ponctualité, bon relationnel, sens du service client, capacité à respecter les consignes de sécurité.
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Description du poste

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Conducteur Poids Lourds (h/f) à Toulouse. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Notre client, qui est un acteur important dans la distribution et la livraison de colis/palettes sur la France entière, nous a confié la mission de lui recruter un chauffeur PL. À propos de la mission Nous recherchons un chauffeur poids lourd (PL) en vue d'une embauche en CDI : • Démarrage immédiat • Du lundi au vendredi • Horaires : 7h30 - 17h30 Vos missions : • Effectuer les tournées selon le planning établi • Participer au chargement et déchargement du camion • Respecter les consignes de sécurité et les délais • Être l'image de l'entreprise auprès des clients lors des livraisons Profil recherché : • FIMO/FCO à jour • Sérieux(se), ponctuel(le), autonome et doté d'un bon relationnel • Expérience en conduite PL appréciée Ce poste est fait pour les chauffeurs dynamiques, rigoureux, qui aiment que les journées soient bien remplies et variées ! Si vous cherchez une mission où votre professionnalisme et votre efficacité seront reconnus, alors ce job est fait pour vous. Intéressé ? Postulez dès maintenant ou contactez nous pour plus d'infos ! Rythme de travail : • Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,31 € par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages : • 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,69€ • Demandes d'acompte en 24h • Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an • Tous vos services dans une application • Accès rapide à tous vos documents sur notre application • Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché • Conduire un véhicule routier lourd selon les normes en vigueur. • Effectuer le chargement et déchargement des marchandises. • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. • Assurer la livraison ponctuelle des marchandises. • Effectuer les opérations administratives liées au transport. • Entretenir et veiller à la propreté du véhicule. En tant que Conducteur Poids Lourds, vous êtes responsable de la conduite de véhicules routiers lourds destinés au transport de marchandises. Vous veillez à respecter la réglementation du transport routier et du travail, en assurant la sécurité et l'entretien de votre véhicule. Ce poste requiert autonomie, rigueur et un bon sens du service client. • Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis • Permis C - Poids lourd • Carte de conducteur (chrono tachygraphe) • Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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