Retour aux résultats · Croissy-Beaubourg

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CONDUCTEUR TRAVAUX

Dom-RH·Croissy-Beaubourg (Île-de-France)CDISénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Gérer la totalité des chantiers de logements et bureaux, organiser les équipes, suivre les budgets, gérer le matériel et les litiges.
  • Expérience requise: Au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans une entreprise TCE, avec polyvalence et capacité à gérer plusieurs projets.
  • Conditions et avantages: Poste en intérim, CDD ou CDI, salaire négociable selon profil, déplacements fréquents en Île-de-France, permis B obligatoire avec véhicule de fonction.
  • Mode de travail: Présence sur site, déplacements fréquents en Île-de-France, pas de mention de télétravail ou mode hybride.
  • Processus de recrutement: Entretien téléphonique puis physique, envoi de candidature, validation finale par le client.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour meteojob.com — la candidature se fait directement chez l'entreprise. meteojob.com

Description du poste

Poste en INTERIM, CDI ou CDD Au sein d'une entreprise spécialisée en TCE, vous prendrez en charge la gestion complète des chantiers de logements et bureaux. Vos missions seront : • Assurer le suivi des opérations de construction de logements et bureaux • Organiser les équipes et plannings de travail • Gérer le matériel nécessaire pour chaque chantier • Suivre les budgets et répondre aux besoins des clients • Prendre en charge la gestion des litiges sur chantier • Manager les équipes et assurer une communication fluide entre les différents intervenants Expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, de préférence dans une entreprise TCE (plomberie, peinture, électricité, placo, etc.) Polyvalence et capacité à gérer plusieurs projets simultanément Déplacements fréquents sur toute l'Île-de-France Permis B obligatoire (véhicule de fonction fourni) Conditions : • Salaire à négocier en fonction de votre profil • Poste à pourvoir en intérim, CDD ou CDI, selon vos préférences Ce poste est à pourvoir chez l'un de nos clients Postulez dès maintenant ! Étapes du recrutement : • Entretien téléphonique puis physique avec un chargé de recrutement. • Envoi de votre candidature au client. • Validation finale du client.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
08 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 6 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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