Retour aux résultats · Lyon 3e Arrondissement

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Conseiller en insertion professionnelle (H/F) #TDFE2026

INGENERIA PROJET·Lyon 3e ArrondissementCDD - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gérer un portefeuille de bénéficiaires, réaliser des diagnostics, élaborer et suivre des plans d'action personnalisés, animer des entretiens et ateliers.
  • Compétences clés: Qualité rédactionnelle, capacité à animer à distance, connaissance du contexte socio-économique local et expérience confirmée dans l'accompagnement du public cadre.
  • Conditions et formation: Poste en CDD de 6 mois, basé à Lyon 3, avec formation interne prévue, jusqu'au 15 septembre 2026, et possibilité de travailler en autonomie.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle sur votre territoire ? Rejoignez INGENERIA Projet, organisme de formation créé en 2015, spécialisé dans l'accompagnement socio professionnel, du public en recherche d'emploi via l'animation de formations et des prestations. Pourquoi postuler chez nous ? Chez INGENERIA Projet, nous nous engageons à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et de proposer des services de haute qualité mobilisant des solutions innovantes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle motivé(e) pour rejoindre notre équipe afin d'animer la prestation France Travail AGC / Agill'Cadres. Vous devrez gérer cette mission en parfaite adéquation avec notre cahier des charges, les valeurs de notre organisme et en bonne intégration au sein d'une équipe en place. En autonomie, vous aurez en charge le suivi et la gestion d'un portefeuille de bénéficiaire selon les méthodes et les supports transmis. Missions principales : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins, leviers, appuis extérieurs nécessaires). - Prescrire les ateliers collectifs, les échanges entre pairs et les immersions en entreprise. - Travailler en collaboration avec le chargé de relation entreprise pour les mises en relation. - Alimenter et produire les livrables contractuels. - Soutenir la motivation par une posture de renforcement positif et d'ajustement continu. Profil recherché : Qualité rédactionnelle nécessaire Capacité à animer des prestations intégralement à distance. Très bonne connaissance du contexte socio économique et des acteurs locaux, du bassin d'emploi Expérience confirmée dans l'accompagnement du public cadre Formation initiale ou expérience de plus de 5 ans : CIP, psychologue du travail, coach emploi, ou dans le domaine du recrutement Formation interne prévue. Poste à pourvoir max le 15 Septembre 2026 CDD 6 mois Poste basé à Lyon 3

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
07 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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