Description du poste
Adecco recrute pour son client, acteur de référence dans la gestion de patrimoine depuis plus de 50 ans, des Conseillers en Gestion de Patrimoine en CDI (H/F) pour couvrir le secteur de Vannes (56).
Vos missions :
Dès votre intégration, un portefeuille de clients particuliers vous est confié. Vous devenez leur interlocuteur de confiance et prenez en charge :
• La gestion, le suivi et le développement de votre portefeuille clients (environ 150 clients)
• La réalisation d'analyses patrimoniales globales (fiscale, civile, économique et successorale)
• La définition et la mise en œuvre de stratégies patrimoniales personnalisées
• La proposition de solutions adaptées aux objectifs et besoins de chaque client
• L'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par votre manager
Rythme de travail autonome - organisation libre de vos journées, avec environ 16 rendez-vous clients par semaine.
Rémunération & avantages :
• Fixe annuel : 27 000 € à 32 000 € brut (évolutif selon échelon)
• Variable déplafonné en fonction de vos résultats
• Tickets restaurant : 10 €/jour (dont 6 € pris en charge par l'employeur)
• Remboursement des frais kilométriques
• CE très avantageux (loisirs, vacances, etc.)
• Formation complète prise en charge dès l'intégration (5 blocs de formation au siège)
• Charte du télétravail
• Évolution progressive via montée en échelon avec revalorisation du fixe
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en gestion de patrimoine ou en conseil bancaire, avec une pratique avérée de la vente de produits financiers.
Formation Bac +3 à Bac +5, idéalement en banque, finance, gestion de patrimoine ou équivalent.
Vous êtes titulaire des habilitations et certifications suivantes :
• Habilitation IAS - Niveau 1
• Habilitation IOBSP - Niveau 3 (Crédit Immobilier)
• Certification AMF, délivrée par un organisme agréé
• Habilitation CIF
Le permis B en cours de validité est obligatoire (déplacements réguliers).
Vous vous reconnaissez dans ces traits :
• Profil commercial et chasseur, orienté résultats et satisfaction client
• Excellent relationnel, écoute active, capacité à créer une relation de confiance durable
• Rigueur, sens de la confidentialité et aptitude à vulgariser des sujets techniques
• Autonomie, engagement et sens des responsabilités
• Ténacité et exigence personnelle pour atteindre vos objectifs