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Conseiller formation (H/F)

PARTNAIRE·SaranCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Identifier et accompagner les entreprises dans leurs projets de développement des compétences et développer le flux d'affaires B to B.
  • Compétences clés: Expérience en RH ou relation commerciale B to B, connaissance dans la formation appréciée, dynamisme et pugnacité.
  • Conditions et avantages: CDI à Saran, rémunération entre 24K€ et 28K€ + variable, possibilité de télétravail, prime d'ancienneté, tickets restaurant, horaires 9h-17h30.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

L'agence Partnaire Orléans Tertiaire recherche, pour son client organisme de formation continue spécialisé dans les secteurs de l'Informatique, du Management, et des Ressources Humaines, auprès d'une clientèle B to B, un Conseiller formation H/F. Le poste est à pourvoir en CDI sur Saran à partir de septembre. Vous identifierez et accompagnerez les entreprises dans le cadre de leurs projets de développement des compétences. Véritable partenaire RH des entreprises, votre objectif sera de développer le flux d'affaires traité dans le respect des règles et des valeurs propres à la société. A ce titre, vos missions seront : - Développer l'activité de l'entreprise en proposant ses services à de futurs partenaires identifiés - Etudier les besoins des services RH, analyser les potentiels et préconiser des solutions adaptées grâce à la richesse de l'offre de formation disponible. - Valoriser ses actions par la sélection de formateurs experts, en phase avec les enjeux de chaque projet. - Construire de manière efficace et pérenne des relations de haut niveau avec les clients et les partenaires de l'entreprise, en développant la connaissance de leurs environnements (organisation, processus de décision, enjeux stratégiques...). - Participer à la création de solutions innovantes et offrir à ses clients un service personnalisé, à forte valeur ajoutée. - Participer à la mise à jour des outils de gestion (fiches de références, fiches produits, présentations dédiées...) et utiliser les outils technologiques développés par la société. - Vous justifiez d'une première expérience dans les fonctions RH, et/ou dans la relation commerciale en B to B. - Expérience dans le domaine de la formation est un plus. - Votre dynamisme et votre pugnacité sont de réels atouts pour réussir dans cette mission. - Vous souhaitez vous épanouir au sein d'un groupe dans un esprit collaboratif et communiquant, dont les objectifs au quotidien sont : la satisfaction et la qualité de service. Rémunération : 24KEUR - 28KEUR (fixe) + variable - Possibilité de télétravail - Prime d'ancienneté - Tickets restaurant - 35H : 9h-17h30

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 10 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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