Conseiller Immobilier Transaction Salarié H/F

Les missions du poste Hugo Bolzinger : "Le Recruteur Immobilier®, intervient en tant que spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier. Candidats: à l'écoute ou en recherche d'un nouveau poste? 1- Bilan de parcours: par le biais d'un échange personnalisé et confidentiel. 2- Optez pour les bons choix: déterminons ensemble les entreprises en correspondance avec vos valeurs et attentes... 3- Mise en avant de votre profil: auprès des entreprises partenaires préalablement sélectionnées. 4- Accompagnement dans le cadre de votre intégration ou tout au long de votre carrière. Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi : Présentation de l'entreprise : Notre client est une agence immobilière installée au Vésinet et les communes avoisinantes depuis de nombreuses années. Elle intervient en transaction, location et gestion immobilière. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? - Reprendre un portefeuille existant de clients et le développer. - Prospection active pour développer le portefeuille et la notoriété de l'agence - Evaluer les biens auprès des propriétaires et signatures des mandats de vente - Développer un réseau de prescripteurs - Accompagnement des clients sur les visites, négociations et jusqu'à l'acte authentique. - Intervenir ponctuellement sur la vente de lots appartenant à l'agence. Le profil recherché Compétences et profil recherché : Première expérience demandée en vente immobilière Connaissance du marché immobilier des Yvelines serait un plus Excellente présentation orale et écrite, bon relationnel Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser Empathie, persévérance, travail en équipe Bienvenue chez Le recruteur immobilier Hugo Bolzinger : "Le Recruteur Immobilier®, intervient en tant que spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier. ✅Candidats: à l'écoute ou en recherche d'un nouveau poste?1- Bilan de parcours: par le biais d'un échange personnalisé et confidentiel.2- Optez pour les bons choix: déterminons ensemble les entreprises en correspondance avec vos valeurs et attentes...3- Mise en avant de votre profil: auprès des entreprises partenaires préalablement sélectionnées.4- Accompagnement dans le cadre de votre intégration ou tout au long de votre carrière. Mais aussi... Conditions du poste et avantages :Contrat CDI avec salaire fixe + variable mensuel sur les ventes actées (contrat agent commercial possible au choix)Possibilité d'évolution sur un poste d'encadrement.