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CONSEILLER TECHNIQUE DEPARTEMENTAL TENNIS DE TABLE H OU F (H/F)

COMITE DE COTE D OR DE TENNIS TABLE·DIJONCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Organiser et encadrer des stages, suivre les jeunes, encadrer les équipes lors des compétitions et assurer des séances d'entraînement dans les clubs.
  • Compétences clés: Bonne connaissance du tennis de table, expérience en entraînement, maîtrise des outils informatiques, permis B, autonomie, sens de l'organisation.
  • Conditions et plus: Titulaire d'un DEJEPS Tennis de Table, possibilité de formation au module A du ping santé, véhicule personnel apprécié, rémunération sous condition.
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Description du poste

Missions Développement sportif Organiser et encadrer les stages départementaux. Assurer le suivi des jeunes joueurs de la détection départementale. Encadrer les équipes et les joueurs lors des compétitions. Encadrer et suivre les jeunes intégrés à la liste pôle espoir et à la liste régionale Assurer des séances d'entraînement dans les clubs ou associations sur l'ensemble du territoire de la Côte-d'Or en cohérence avec le public accueilli ainsi que les objectifs de celui-ci et en respectant le planning déterminé par le bureau du comité. Mettre en œuvre les actions de détection, de perfectionnement et d'accès à la performance. Tutorer les éventuels stagiaires. Superviser le salarié déjà en poste. Accompagnement des clubs Conseiller les dirigeants et les bénévoles dans leurs projets sportifs. Intervenir techniquement au sein des clubs affiliés. Participer à la formation et à l'accompagnement des encadrants. Former les candidats à l'initiateur fédéral. Promotion et développement Développer la pratique du tennis de table auprès des jeunes, des scolaires et du grand public. Participer à l'organisation des manifestations départementales. Contribuer à la mise en œuvre du projet de développement du Comité. Gestion administrative Assurer le suivi administratif des actions techniques. Rédiger les bilans et comptes rendus liés aux activités. Participer aux réunions de coordination avec les élus et les partenaires institutionnels. Profil recherché Titulaire d'un diplôme permettant l'encadrement contre rémunération (DEJEPS Tennis de Table obligatoire). Posséder le module A du ping santé serait un plus. (formation possible à l'avenir) Bonne connaissance du tennis de table et de son environnement fédéral. Expérience dans l'entraînement et l'animation sportive appréciée. Sens de l'organisation, autonomie et capacité à travailler en équipe. ( 1 salarié déjà en poste) Maîtrise des outils informatiques. Permis B indispensable (posséder une voiture personnelle serait un plus avec défraiement des kms)

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
26 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 10 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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