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Offre vérifiée hier

Consultant Commercial H/F

Start People, rejoignez-nous·Lons-le-Saunier (Bourgogne-Franche-Comté)CDI
26 000 € – 27 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Prospecter, conseiller et négocier avec les clients en matière d'intérim et recrutement, tout en assurant leur satisfaction.
  • Profil recherché: Bon relationnel, capacité d'adaptation, gestion efficace des imprévus, fibre commerciale, expérience ou fonctions similaires dans les services aux entreprises.
  • Conditions et avantages: Salaire fixe sur 13 mois, prime variable, 23 RTT, mutuelle, véhicule de fonction, challenges réguliers, avantages CSE, carte Ticket restaurant, participation annuelle.
  • Conditions de travail: Poste en agence, avec un emploi à temps plein, basé à Lons-le-Saunier, Bourgogne-Franche-Comté, en contrat CDI.
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Description du poste

Les missions du poste Au-delà du projet, nous rejoindre, c'est faire partie d'une aventure humaine au sein d'une entreprise stimulante et en développement. Filiale du groupe international RECRUIT, notre métier est le recrutement, la sélection et la délégation de personnel. Quelques chiffres clé sur Start People : - Réseau de 245 agences de recrutement réparties sur toute la France, qui offre une gamme de prestations de recrutement aux entreprises dans tous les secteurs d'activité. - En 2024, nous avons réalisé 920 Millions de CA. - Nos 1 000 salariés connaissent les bassins d'emplois locaux et garantissent réactivité et efficacité pour répondre aux besoins en recrutement de nos 19 000 clients. Start People accorde aussi beaucoup d'importance au bien-être de ses collaborateurs. Pour la 10ème année consécutive, nous sommes labellisés Great Place To Work, preuve que nous réussissions à combiner croissance et bien-être au travail. En tant que Consultant Commercial pour notre agence de travail temporaire, votre quotidien au sein de l'agence englobera les missions suivantes : - Prospecter et conseiller les clients / prospects sur leurs besoins en matière d'intérim et de recrutement (en CDD et CDI) - Négocier les conditions tarifaires et en assurer le suivi - Assurer un rôle de pivot entre les clients et les chargés de recrutements de l'agence pour laquelle vous travaillez - Anticiper les besoins des clients et faire des propositions actives de candidats. - S'assurer de la satisfaction des clients Le profil recherché Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser les tâches ainsi qu'à gérer efficacement les imprévus et les urgences. Une fibre commerciale est également requise pour ce poste.Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine ou avez occupé des fonctions similaires dans le domaine des services aux entreprises. Bienvenue chez Start People, rejoignez-nous Au-delà du projet, nous rejoindre, c'est faire partie d'une aventure humaine au sein d'une entreprise stimulante et en développement. Filiale du groupe international RECRUIT, notre métier est le recrutement, la sélection et la délégation de personnel. Quelques chiffres clé sur Start People :- Réseau de 245 agences de recrutement réparties sur toute la France, qui offre une gamme de prestations de recrutement aux entreprises dans tous les secteurs d'activité.- En 2024, nous avons réalisé 920 Millions de CA.- Nos 1 000 salariés connaissent les bassins d'emplois locaux et garantissent réactivité et efficacité pour répondre aux besoins en recrutement de nos 19 000 clients.Start People accorde aussi beaucoup d'importance au bien-être de ses collaborateurs. Pour la 10ème année consécutive, nous sommes labellisés Great Place To Work, preuve que nous réussissions à combiner croissance et bien-être au travail. Mais aussi... Start People propose :Un salaire fixe sur 13 mois (avec possibilité de le mensualiser)Une prime variable mensuelle 23 RTT en compensation des 39h / semaine du lundi au vendredi Un compte épargne temps avec possibilité de monétiser ces RTT Une carte Ticket restaurant 9€ (part employeur 60%) Une prime de participation annuelle Des challenges / incentives réguliers Des avantages liés au CSE Une mutuelle et prévoyance (50 % pris en charge par l'employeur)Un véhicule de fonctionNous sommes fiers d'être une entreprise inclusive. Cette opportunité s'adresse à tous les talents, quelles que soient leurs singularités.

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
29 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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