Description du poste
Les missions du poste
Hugo Bolzinger : "Le Recruteur Immobilier®, intervient en tant que spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier.
Candidats: à l'écoute ou en recherche d'un nouveau poste?
1- Bilan de parcours: par le biais d'un échange personnalisé et confidentiel.
2- Optez pour les bons choix: déterminons ensemble les entreprises en correspondance avec vos valeurs et attentes...
3- Mise en avant de votre profil: auprès des entreprises partenaires préalablement sélectionnées.
4- Accompagnement dans le cadre de votre intégration ou tout au long de votre carrière.
Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi :
Présentation de l'entreprise :
Notre client est une agence immobilière spécialiste en immobilier de prestige ayant une présence en France et à l'international depuis de nombreuses années.
Quels sont les plus de cette agence pour se démarquer de la concurrence :
L'agence du 6ème bénéficie d'une forte notoriété locale pour être actuellement connue et reconnue comme un acteur incontournable de l'immobilier de prestige.
Quelles sont les missions du poste à pourvoir ?
- Reprendre un portefeuille existant de clients et le développer.
- Prospection active pour développer le portefeuille de l'agence
- Estimation, visite, négociation et signature des actes de vente
- Développer un réseau de prescripteurs
- Collaborer avec les autres agences du Groupe dans le cadre de projets immobiliers nationaux et internationaux
Le profil recherché
Compétences et profil recherché : Première expérience en vente immobilière Excellente présentation et bon relationnel Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser Empathie, persévérance, travail d'équipe
Bienvenue chez Le recruteur immobilier
Hugo Bolzinger : "Le Recruteur Immobilier®, intervient en tant que spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier. ✅Candidats: à l'écoute ou en recherche d'un nouveau poste?1- Bilan de parcours: par le biais d'un échange personnalisé et confidentiel.2- Optez pour les bons choix: déterminons ensemble les entreprises en correspondance avec vos valeurs et attentes...3- Mise en avant de votre profil: auprès des entreprises partenaires préalablement sélectionnées.4- Accompagnement dans le cadre de votre intégration ou tout au long de votre carrière.
Mais aussi...
Conditions du poste et avantages : Contrat CDI (salaire fixe mensuel + commissions sur les ventes). Statut agent commercial possible si préféré. Budget de communication important, agence à forte notoriété. Possibilité d'évolution vers une fonction d'encadrement.